00147人力资源管理(一)
那些人才是特殊人才（）A、民航飞行员B、学科带头人C、电脑程序员D、顶尖的建筑设计师E、专利技术发明者
题目
那些人才是特殊人才（）
- A、民航飞行员
- B、学科带头人
- C、电脑程序员
- D、顶尖的建筑设计师
- E、专利技术发明者
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相似问题和答案
第1题：
建设创新型国家，______。
A.科技是根本，人才是关键，教育是基础
B.科技是关键，人才是根本，教育是基础
C.科技是关键，人才是核心，教育是基础
D.科技是关键.人才是核心，教育是根本
正确答案：C
第2题：
甲程序员为乙软件设计师开发的应用软件编写了操作说明书，并已交付用户使用，（ ）享有该应用软件的软件著作权。
A.甲程序员
B.甲程序员和乙软件设计师共同
C.乙软件设计师
D.甲程序员和乙软件设计师都不
B.甲程序员和乙软件设计师共同
C.乙软件设计师
D.甲程序员和乙软件设计师都不
答案：B
解析：
《著作权法实施条例》第四条规定了作品范围，虽然没有明确把“操作说明书”列入作品范围，但操作说明书中文学性的说明、 产品设计图以及其他的一些图片、标识只要是符合著作权法关于作品的实质条件，即独创性，就可以作为作品予以保护。在这里操作说明书是对产品使用及性能独有的文字描述，以文字、照片、示意图的组合表达产品特定的内容。企业在生产经营中，为了介绍产品、宣传企业，引导用户额操作操作，经过智力劳动，设计创作了操作说明书，以照片、表格、文字叙述构成的整体设计融入了设计者的智慧，并付出一定的金钱和劳动，因此操作说明书的创作者也应该享受著作权。
第3题：
作为(),职责就是帮助团队成员完成为他们安排的各类任务。
A.学科带头人
B.项目经理
C.项目总监
D.项目设计师
参考答案：B
第4题：
部分民航客机的驾驶舱配置飞行员逃生通道。
正确答案:正确
第5题：
关于人才特征的说法，正确的是（ ）。
A.人才不是抽象的
B.人才是绝对的
C.人才还包括那些构成员工队伍大多数的、有能力且绩效稳定的员工
D.人才指的是那些能够为组织绩效带来特殊贡献或具有特殊价值的人
E.人才仅仅是指组织中最优秀的、已经表现出卓越绩效的少数员工
B.人才是绝对的
C.人才还包括那些构成员工队伍大多数的、有能力且绩效稳定的员工
D.人才指的是那些能够为组织绩效带来特殊贡献或具有特殊价值的人
E.人才仅仅是指组织中最优秀的、已经表现出卓越绩效的少数员工
答案：A,C,D
解析：
人才不是抽象的，更不是绝对的。人才不仅仅是指组织中最优秀的、已经表现出卓越绩效的少数员工（A类人才），还包括那些构成员工队伍大多数的、有能力且绩效稳定的员工（B类人才）。
第6题：
甲程序员为乙软件设计师开发的应用程序编写了使用说明书，并已交付用户使用，_____ 该应用软件的软件著作权。
A．甲程序员享有
B．乙软件设计师享有
C．甲程序员不享有
D．甲程序员和乙软件设计师共同享有
A．
B．
C．
D．
正确答案：D
解析：著作权法保护的是计算机程序及其有关文档，计算机软件主要有两种权利：人身权(精神权利)和财产权(经济权利)。软件著作人还享有发表权和开发者身份权。
甲程序员编写的是使用说明书，乙软件设计师开发的是应用程序，都属于软件著作权的保护对象，他们应该共享应用软件的著作权。
解析：著作权法保护的是计算机程序及其有关文档，计算机软件主要有两种权利：人身权(精神权利)和财产权(经济权利)。软件著作人还享有发表权和开发者身份权。
甲程序员编写的是使用说明书，乙软件设计师开发的是应用程序，都属于软件著作权的保护对象，他们应该共享应用软件的著作权。
第7题：
甲程序员为乙软件设计师开发的应用程序编写了使用说明书，并已交付用户使用， (27) 该应用软件的软件著作权。
A. 甲程序员享有
B. 乙软件设计师享有
C. 甲程序员不享有
D. 甲程序员和乙软件设计师共同享有
B. 乙软件设计师享有
C. 甲程序员不享有
D. 甲程序员和乙软件设计师共同享有
答案：D
解析：
计算机软件著作权的客体是指著作权法保护的计算机软件著作权的范围(受保护的对象)。根据著作权法第三条和《计算机软件保护条例》第二条的规定，著作权法保护的计算机软件是指计算机程序及其有关文档。著作权法所称对计算机软件的保护是指计算机软件的著作权人或者其受让者依法享有著作权的各项权利。根据《计算机软件保护条例》第三条第二款的规定，计算机程序的文档是指用自然语言或者形式化语言所编写的文字资料和图表，以用来描述程序的内容、组成、设计、功能规格、开发情况、测试结果及使用方法等。文档一般以程序设计说明书、流程图、用户手册等表现。
第8题：
制定特殊的人才保留战略留住人才是( )下的人力资源管理。
A．成长战略
B．稳定战略
C．转向或紧缩战略
D．聚焦战略
正确答案：B
第9题：
科技、人才和教育，三者在建设创新型国家中的地位可以表述为 （ ）
A.科技是关键，人才是核心，教育是基础 B.科技是核心，人才是关键，教育是基础
C.科技是核心,人才是基础，教育是关键 D.科技是基础,人才是核心，教育是关键
A.科技是关键，人才是核心，教育是基础 B.科技是核心，人才是关键，教育是基础
C.科技是核心,人才是基础，教育是关键 D.科技是基础,人才是核心，教育是关键
答案：A
解析：
【精析】建设创新型国家，科技是关键，人才是核心，教育是基础。
第10题：
我国科技将帅人才仍然处于（）地位。
- A、劣势
- B、顶尖
- C、中等
正确答案:A