00184市场营销策划
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相似问题和答案
第1题：
个性化信息服务在提供个性化定制时，首先需要建立
A.用户个人资料库
B.数字化信息资源库
C.个性化服务系统
D.个性化服务评价系统
参考答案：A
第2题：
企业理念接受的障碍首先来自（）。
A领导
B解释方式
C员工
D宣传资料
C
略
第3题：
过程性评价强调个性化和差异性评价,要求评价标准是多元化的,开放的和具有差异性的。()
此题为判断题(对，错)。
答案：正确
第4题：
岗位职务描述必须突出岗位之间对工作任务的界定和对人的要求的区别，这样为企业的员工招聘、培训和考核提供科学的依据，这就是岗位职务描述的（）原则。
- A、实用性
- B、个性化
- C、差异性
- D、准确性
正确答案:B
第5题：
完全竞争企业在长期均衡状态下，成本不变的行业中，产量的增加量（）。
- A、完全来自新企业
- B、完全来自原有企业
- C、要么来自原有企业，要么来自新企业
- D、部分来自新企业，部分来自原企业
正确答案:A
第6题：
旅游团成员的差异性要求导游在提供规范化服务外，还应恰到好处地提供个性化服务()。
答案：对
解析：
第7题：
进行人员素质测评时应遵循的原则是（）。
- A、可观察原则
- B、个性化原则
- C、可行性原则
- D、差异性原则
正确答案:C
第8题：
市场竞争越激烈,商品体的性能和质量差异性越小,消费者对服务的体验就越敏感,因此企业提供服务的个性化程度就显得越加重要。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第9题：
人才的特征是（）。
- A、主动性
- B、差异性
- C、共同点
- D、个性化
正确答案:B
第10题：
（）是配送企业的生存之本，只有在此基础上，才能发展个性化配送服务，才能谈到提高企业的运作效率。
- A、敏捷、个性化
- B、准确、高效
- C、准确、快速
- D、高效、个性化
正确答案:C