下列关于人力资本投资收益的叙述正确（）A、任何人都能在人力资本投资中获得预期的收益B、人力资本投资和其他投资一样是要承担投资风险的C、人力资本投资与物质资本投资一样最高的收益总是属于那些最能预见社会经济发展变化并能迅速地做出或调整投资决策的决策者D、人力资本投资如果不适应市场需求投资者有可能不能获得预期收益

题目

下列关于人力资本投资收益的叙述正确（）

A、任何人都能在人力资本投资中获得预期的收益
B、人力资本投资和其他投资一样是要承担投资风险的
C、人力资本投资与物质资本投资一样最高的收益总是属于那些最能预见社会经济发展变化并能迅速地做出或调整投资决策的决策者
D、人力资本投资如果不适应市场需求投资者有可能不能获得预期收益

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第1题：

人力资本投资的特征包括____

A. 人力资本投资具有连续性和动态性

B. 人力资本投资主体与客体具有同一性

C. 投资者与收益者的完全一致性

D. 人力资本投资收益形式多样性

正确答案：ABD

第2题：

人力资本投资收益率变化规律不包括（）。

A.人力资本投资收益的变动规律
B.投资和收益之间的替代和互补关系
C.人力资本投资的社会收益变化规律
D.人力资本投资的内生收益率递减规律

答案：C

解析：

人力资本投资收益率变化规律包括：①投资和收益之间的替代与互补关系；②人力资本投资的内生收益率递减规律；③人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

第3题：

关于人力资本投资的阐述，正确的是( )。

A．人力资本投资不会出现投资的边际收益递减的情况

B．国家应当确保人力资本投资的所有收益都能被投资者获得

C．国家不能成为人力资本投资的主体

D．劳动力流动也是一种人力资本投资活动

正确答案：D
解析：劳动者还可以通过从他们的生产力相对较低的地区和工作向使他们的生产力更高的地区和工作的流动而使自己变得更富有生产力，而寻找新的工作和迁移行为是通过提高既定的知识技能储备在劳动力市场上所能获得的价格即工资，来增加某人的人力资本价值的活动，因此，它也是一种人力资本投资活动。

第4题：

关于人力资本投资模型的说法，错误的是（）。

A.人力资本投资的收益等于未来若干年中获得的货币收益之和
B.在人力资本投资模型中，通常把利率作为贴现率
C.利率越高，相同人力资本投资收益的实际价值越小
D.内部收益率越高，人力资本投资有利可图的可能性越大

答案：A

解析：

选项A错误，人力资本投资类似资本投资，回报发生在不同时期，涉及贴现、贴现率（利息率），不能简单的加总。

第5题：

人力资本投资的特征是（）。
A.人力资本投资的连续性、动态性 B.人力资本投资主体与客体具有同一性
C.人力资本投资的投资者与收益者的不完全一致性
D.人力资本有一定的潜力 E.人力资本投资收益形式多样

答案：A,B,C,E

解析：

第6题：

人力资本投资收益率变化规律不包括（）。

A．人力资本投资的内生收益递减

B．投资和收益之间的替代与互补关系

C．人力资本投资的预期收益递减

D．人力资本投资收益变动与最优投资决策

正确答案：C
人力资本投资收益率变化规律包括：①投资和收益之间的替代与互补关系；②人力资本投资的内生收益率递减规律；③人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

第7题：

人力资本投资收益率变化规律不包括（）。

A 人力资本投资的内生收益递减
B 投资和收益之间的替代与互补关系
C 人力资本投资的预期收益递减
D 人力资本投资收益变动与最优投资决策

答案：C

解析：

第8题：

在进行人力资本投资核算和决策时,正确的做法有( )

A.根据对人力资本投资的预期成本和预期收益直接比较

B.根据对人力资本投资的预期收益折算现值与预期成本比较

C.如果投资的收益现值大于成本现值则在经济上认为是合理的

D.如果人力资本投资报酬率大于市场利率在经济上认为是合理的

答案：BC

第9题：

人力资本投资收益率变化规律不包括（）o

A.人力资本投资收益的变动规律
B.投资和收益之间的替代和互补关系
C.人力资本投资的社会收益变化规律
D.人力资本投资的内生收益率递减规律

答案：C

解析：

第10题：

关于人力资本投资的说法，正确的是()。

A: 人力资本投资的成本越高，则越有投资价值
B: 人力资本投资的内部收益越高，则越有投资价值
C: 工作流动方面的支出不属于个人资本投资
D: 人力资本投资的基本要求是投资收益直接相加必须超过成本

答案：B

解析：

5722公共经济学

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