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保利点

题目

保利点

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相似问题和答案

第1题:

保本点、保利点和保本作业率都是反指标。()

此题为判断题(对,错)。


答案:正确

第2题:

两点控制法包括()

A、保利点

B、利润点

C、保本点

D、关键点


参考答案:AC

第3题:

各因素变动对保本点、保利点及安全边际的影响如何?


参考答案:在其他因素不变的情况下,1.保本、保利点随价格变动呈反向变动关系。2.保本、保利点的变动与单位变动成本变动呈同向变动关系。3.保本、保利点的变动与固定成本变动呈同向变动关系。4.在各产品的售价和单位变动成本不变的情况下,增加边际贡献率较高的产品在全部产品销售中所占的比重,便可提高综合边际贡献率,从而使综合保本销售量和综合保本销售额降低;相反,若减少边际贡献率较高的产品占全部产品的销售比重,则会降低综合边际贡献率,从而使综合保本销售量和综合保本销售额提高。5.在售价、单位变动成本、固定成本和品种结构不变的情况下,目标利润的变动不会改变保本电,只会影响保利点,即保利点会随目标利润呈同向变动关系。

第4题:

目标利润的变动,只会影响到保本点,不会影响到保利点。


正确答案:错误

第5题:

当其他因素不变,目标利润因素单独变动时,会使保本点指标发生相应变动,但不改变保利点。


正确答案:错误

第6题:

什么是保本点、保利点?如何测算?


参考答案:保本点又称盈亏临界点、盈亏平衡点、损益两平点,是指使企业处于不盈不亏、不赔不赚、利润为零的业务量点。保本点有两种表现形式:保本销售量和保本销售额具体计算方法见单一品种条件下保本点的确定方法和多品种条件下保本点的确定方法。

第7题:

人身保险的可保利益包括()。

A:自身的可保利益

B:由雇佣关系产生的可保利益

C:由债权债务关系产生的可保利益

D:基于同意所产生的可保利益

E:婚姻关系产出的可保利益


参考答案:ABCDE

第8题:

确保目标利润实现的销售水平又被称为保利点。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:错

第9题:

单位变动成本单独增加而其他因素均不变时()

  • A、保本点和保利点升高,安全边际下降,利润减少
  • B、保本点和保利点降低,安全边际上升,利润增加
  • C、保本点和保利点升高,安全边际上升,利润增加
  • D、保本点和保利点降低,安全边际下降,利润减少

正确答案:A

第10题:

利用经营杠杆,可预测()。

  • A、保本点
  • B、目标利润
  • C、保利量
  • D、贡献毛益
  • E、目标成本

正确答案:B,C