大五人格理论的研究表明,不论何种岗位,大多数工作表现较好者都有较高的()。
第1题:
A、外倾性
B、随和性
C、责任心
D、情绪稳定性
E、经验开放性
第2题:
按照大五人格理论的研究,在预测培训效果方面十分重要的人格特质是()。
第3题:
“大五”人格因素理论认为人的特质有以下五个维度:神经质性、外向性、()、随和性、尽责性.
A.因袭性
B.开放性
C.负情绪性
D.正情绪性
第4题:
大五人格理论中人格包含五个方面的内涵,以下哪一项不属于该理论的内容()
第5题:
五大模型中哪个维度是指个体服从别人的倾向?()
第6题:
请指出现代的“五因素”人格特质理论中描述的人格特质()
A情绪稳定性
B外向性
C开放性
D随和性
E谨慎性
第7题:
“大五”人格理论包含以下()因素。
第8题:
“大五”人格模型中的人格因素包括:
A、外倾性
B、随和性
C、责任心
D、情绪稳定性
第9题:
五个维度的第一个字母组成了OCEAN,正确的含义是()
第10题:
想像、审美、情感丰富、求异、智能等表现,属于现代“五因素”特质理论中的()。