行政法与行政诉讼法
在下列何种情形下，行政机关可以辞退公务员（）A、单位调整、撤销、合并或缩编B、在年度考核中连续两年被确定为不称职C、不胜任现职又不接受其它安排D、旷工或无正当理由逾期不归连续超过l5天E、一年内旷工累计超过30天
题目
在下列何种情形下，行政机关可以辞退公务员（）
- A、单位调整、撤销、合并或缩编
- B、在年度考核中连续两年被确定为不称职
- C、不胜任现职又不接受其它安排
- D、旷工或无正当理由逾期不归连续超过l5天
- E、一年内旷工累计超过30天
相似问题和答案
第1题：
人民警察应当予以辞退的是( )。
A．连续两年考核被确定为不称职
B．旷工或无正当理由逾期不归连续超过10天
C．不能胜任现职工作
D．因单位调整、撤销、合并或者缩减编制名额需要调整工作，本人接受合理安排的
解析：根据《公安机关关于人民警察辞退办法》第3条的规定，人民警察有下列情形之一的，应当予以辞退：
(一)不符合录用人民警察的条件，未按规定程序招收的；
(二)连续两年考核被确定为不称职的；
(三)不能胜任现职工作，又不服从其他安排的；
(四)因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；
(五)旷工或者无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。故A项正确。
第2题：
A.旷工或无正当理由逾期不归连续超过15天的
B.连续两年考核被确定为不称职的
C.一年考核被确定为不称职的
D.不胜任现职工作、又不接受其他安排的
第3题：
A在年度考核中，连续两年被确定为不称职的;不胜任现职工作，又不接受其他安排的;
B因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的;
C不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的;
D旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。
第4题：
公务员有下列哪些情形之一的，可以辞退?（ ）。
A．在年度考核中，连续两年被确定为不称职的
B．因公外出无正当理由逾期不归连续超过15天，或一年内累计超过30天的
C．不胜任现职工作，又不接受其他安排的
D．在规定的医疗期内，患病仍在治疗的
《公务员法》第八十三条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退：①在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；②不胜任现职工作，又不接受其他安排的；③因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；④不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；⑤旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过l5天，或者一年内累计超过30天的。故选ABC。
第5题：
A在年度考核中连续两年被确定为不称职的
B不胜任现职工作，又不接受其他适当安排的
C因单位调整、撤销、合并或缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
D公务员矿工或无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年累计超过30天的，可以辞退
E不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经多次教育仍无转变，又不适宜开除的
第6题：
国家公务员有下列哪些情形之一的，应当予以辞退?（ ） A．在年度考核中，连续两年被确定为不称职的 B．不胜任现职工作，又不接受其他安排的 C．旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的 D．不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的
《公务员法》第八十三条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退：(一)在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；(二)不胜任现职工作，又不接受其他安排的；(三)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；(四)不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；(五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。故选ABCD。
第7题：
A.因公致残，被确认部分丧失工作能力的
B.在年度考核中，被确定为不称职的
C.不胜任现职工作，又不接受其他安排的
D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十天的
第8题：
在下列何种情形下，行政机关可以辞退公务员（）
A.单位调整、撤销、合并或缩编
B.在年度考核中连续两年被确定为不称职
C.不胜任现职又不接受其它安排
D.旷工或无正当理由逾期不归连续超过l5天
E.一年内旷工累计超过30天
第9题：
公务员有下列情形之一的，予以辞退( )
A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的
B.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
C.不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的
D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的
第10题：
对公务员辞退的情形包括( )。
A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的
C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
D.旷工连续超过15天的