管理学基础

费德勒所确定的影响领导行为能力的三要素,正确的是()。A、领导风格职位权力任务结构B、下属素质上下级关系领导素质C、上下级关系任务结构职位权力D、任务结构下属素质上下级关系

题目

费德勒所确定的影响领导行为能力的三要素,正确的是()。

  • A、领导风格职位权力任务结构
  • B、下属素质上下级关系领导素质
  • C、上下级关系任务结构职位权力
  • D、任务结构下属素质上下级关系
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第1题:

费德勒认为,影响领导有效性的因素有:()

A、上下级关系

B、任务结构

C、职位权

D、民主


参考答案:ABCD

第2题:

费德勒认为最影响一个领导者工作的三个基本情境因素是____、____、____


参考答案:上、下级关系;任务结构性;职权权力

第3题:

下列不属于费德勒认为的影响领导行为方式的环境因素的是()。

A、职位权力

B、上下级关系

C、工作任务结构

D、领导的水平高低


参考答案:D

第4题:

费德勒的权变理论认为管理者职权强弱是影响领导环境的最重要因素。()


正确答案:错误

第5题:

费德勒认为影响领导有效性的情境变量包括


A.领导一员工关系
B.任务结构
C.职位权力
D.领导情境

答案:A,B,C
解析:
费德勒权变理论。 费德勒认为领导效果的好坏取决于三个维度上的情境变量:领导者和被领导者系、任务结构及职位权力

第6题:

菲德勒所确定的对领导环境起影响的三个维度是()。

A.职位权力

B.任务结构

C.上下级关系

D.领导者性格

E.管理跨度


参考答案:ABC

第7题:

费德勒的权变理论认为,领导者与情境因素之间是否搭配,对团队绩效有着重要的影响,在费德勒提出的情境因素中不包括( )。

A.领导与下属关系
B.工作结构
C.职权
D.工作环境

答案:D
解析:
【知识点】费德勒的权变理论的情境因素的三个维度。费德勒情境因素的三个维度分别是领导与下属关系,工作结构,职权。因此选D。

第8题:

费德勒认为,影响领导有效性的环境因素包括()。

A、领导者与下属的关系

B、任务结构

C、领导的风格

D、职位权力


参考答案:ABD

第9题:

费德勒的权变理论认为影响领导效果的情境因素有上下级关系、()和()。


正确答案:任务结构;领导者职权

第10题:

下列哪项不是费德勒提出影响领导有效性的情景因素()

  • A、上下级关系
  • B、领导方式
  • C、任务结构
  • D、领导者的职权

正确答案:B

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