绩效管理
绩效考核内容的选取原则是（）。A、与企业文化和管理理念相一致B、对考评内容进行分类C、不考评无关内容D、考核要有侧重E、考核内容稳定不变
题目
绩效考核内容的选取原则是（）。
- A、与企业文化和管理理念相一致
- B、对考评内容进行分类
- C、不考评无关内容
- D、考核要有侧重
- E、考核内容稳定不变
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相似问题和答案
第1题：
（ ）是指绩效考核项目的具体内容，是对绩效考核项目的细化和分解。 A．绩效考核内容 B．绩效考核指标 C．绩效考核标准 D．绩效考核评价
正确答案：B
本题考查绩效考核的相关内容。绩效考核指标是指绩效考核项目的具体内容，是对绩效考核项目的细化和分解。
本题考查绩效考核的相关内容。绩效考核指标是指绩效考核项目的具体内容，是对绩效考核项目的细化和分解。
第2题：
绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定，具体包括绩效考核项目和()。
A:绩效考核数量
B:绩效考核质量
C:绩效考核时间
D:绩效考核指标
B:绩效考核质量
C:绩效考核时间
D:绩效考核指标
答案：D
解析：
绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定，它明确回答了企业员工在绩效考核期内应该完成什么样的工作，具体包括绩效考核项目和绩效考核指标两个部分。
第3题：
教育部门应当将安全教育列入( )，指导学校对学生进行安全教育。
A、教育教学计划
B、年度考核内容
C、绩效目标
D、班主任考核内容
参考答案：A
第4题：
湖泊的选取原则是（）。
- A、只合并，不选取
- B、可以合并，也可以选取
- C、只选取，不合并
- D、既不合并，也不选取
正确答案:C
第5题：
协调人员绩效考核内容：（）、（）、（）
正确答案:工作能力；工作难度；工作态度
第6题：
绩效考核按绩效考核内容分为()、()、()。
参考答案：面向素质技能的考核 面向工作结果的考核 面向行为表现的考核
第7题：
按照考核内容绩效考核的方法分为（）
- A、步骤法
- B、特质法
- C、学习法
正确答案:B
第8题：
绩效考核的原则有( )。
A. 绩效考核内容与工作绩效一致原则
B. 绩效考核指标的可观察原则
C. 绩效考核体系的结构性原则
D 绩效考核指标的独立性原则
参考答案：ABCD
第9题：
（）是指绩效考核的维度，即要从哪些方面对企业员工进行考核，它指明了绩效考核内容的范围。
- A、绩效考核项目
- B、绩效考核指标
- C、绩效考核细则
- D、绩效考核目标
正确答案:A
第10题：
业绩考核和能力考核都是绩效考核的考核内容。
正确答案:正确