联系客服
注册
登录
领导学
首页
问答
领导学
题目
考核结果与薪酬回报对接的方法主要有三个,其中不包括的是()A、层差法B、正态分布法C、计算公式法D、等差法
题目
考核结果与薪酬回报对接的方法主要有三个,其中不包括的是()
A、层差法
B、正态分布法
C、计算公式法
D、等差法
查看参考答案
如果没有搜索结果,请直接
联系老师
获取答案。
搜答案
如果没有搜索结果,请直接
联系老师
获取答案。
相似问题和答案
相关内容
00354公安学基础理论
银行国际业务岗位考试
专升本考试(计算机)
磷酸生产工考试
乡村全科执业助理医师
平面设计师
财政与金融
2014广东电网公司基建项目施工作业指导书
露天采矿露天开采
出入境执法资格考试