在完全竞争市场条件下，地区之间薪酬差别的存在，导致（）（）（）而这些又最终促进地区间的薪酬差别的消失。

(1)完全竞争条件下，商品的短期供给曲线与厂商的成本曲线的关系。 在完全竞争市场上，厂商的短期供给曲线可以用短期边际成本SMC曲线来表示，具体说明如下。 对完全竞争厂商来说，有P =MR，所以完全竞争厂商的短期均衡条件MP= MC又可以写成P=MC(Q)。即对应每一个给定的价格水平P，完全竞争厂商应该选择最优的产量Q，使得Jp=MC(Q)成立，从而实现最大的利润。这意味着在价格P和厂商的最优产量Q之间存在着一一对应的关系，而厂商的SMC曲线恰好准确地表明了这种商品的价格和厂商的短期供给量之间的关系。必须注意到，厂商只有在P≥A VC时才会进行生产，而在P＜A VC时，厂商会停止生产。所以，厂商的短期供给曲线应该用SMC曲线上大于和等于AVC曲线最低点的部分来表示。 (2)完全竞争条件下，商品的长期供给曲线与厂商的成本曲线之间的关系。 在完全竞争市场中，市场长期供给曲线可以分为成本不变行业的长期供给曲线、成本递增行业的长期供给曲线、成本递减行业的长期供给曲线。 1)成本不变行业的市场长期供给曲线。成本不变行业的长期供给曲线LS是一条水平线，它表示成本不变行业是在不变的均衡价格水平下提供产量，该均衡价格水平等于厂商的不变的长期平均成本的最低点。市场需求变化会引起行业长期均衡产量的同方向变化，但长期均衡价格不会发生变化。 2)成本递增行业的市场长期供给曲线。成本递增行业的长期供给曲线LS是向右上方倾斜的，它表示在长期中行业的产品价格和供给量成同方向变动。市场需求的变动不仅会引起行业长期均衡价格的同方向变动，还同时引起行业长期均衡产量的同方向变动。 3)成本递减行业的市场长期供给曲线。 成本递减行业的长期供给曲线LS是向右下方倾斜的，它表示在长期中行业的产品价格和供给量成反方向变动。市场需求的增加会引起行业长期均衡价格的反方向变动，还同时会引起行业长期均衡产量的同方向变动。

选项B，垄断竞争市场的竞争特质高于其垄断属性，比较接近完全竞争市场结构。

竞争性工资差别，指的是在劳动力和生产资料可以充分流动的竞争条件下，劳动者之间所存在的工资差别。在外部环境条件和机会一致的条件下，劳动者之间的这种工资差别显然只能归结于不同劳动者的劳动力在质上的差异。那些劳动条件差而最不具有吸引力的工作，报酬往往不是最高而是最低的，而许多工作条件好、社会地位高、工作内容丰富且令人喜爱的职业，反而享有优厚的收入。

垄断竞争市场是介于完全竞争市场和完全垄断市场之间的一种市场结构，这种结构下的市场同时存在垄断和竞争，是一种比较普遍的市场结构。垄断竞争市场中，厂商进入或退出市场的障碍较小，大量企业生产有差别的同种产品。