职业生涯管理
职业生涯早期个人所面临的任务是（）A、适应组织环境B、掌握新的工作技能C、个人的组织化D、职业高原现象
题目
职业生涯早期个人所面临的任务是（）
- A、适应组织环境
- B、掌握新的工作技能
- C、个人的组织化
- D、职业高原现象
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相似问题和答案
第1题：
个人从进入组织开始到适应组织并初步确立自己在组织内的职业生涯战略的阶段被称为（）
- A、职业生涯准备期
- B、职业生涯早期
- C、职业生涯中期
- D、职业生涯晚期
正确答案:B
第2题：
个人从进入组织开始到适应组织并初步确立自己在组织内的职业生涯战略的阶段是（）
- A、职业生涯准备期
- B、职业生涯早期
- C、职业生涯中期
- D、职业生涯晚期
正确答案:B
第3题：
职业生涯管理分为（）。
A个人的职业生涯管理
B员工工作技能的增进
C组织的职业生涯管理
D组织绩效的改进
E部门的职业生涯管理
A,C
略
第4题：
一个人由学校进入组织并在组织内逐步“组织化”，为组织所接纳的阶段是职业生涯的（）
- A、准备阶段
- B、早期阶段
- C、中期阶段
- D、晚期阶段
正确答案:B
第5题：
职业生涯早期个人所面临的主要任务有（）
- A、认识组织
- B、融入组织
- C、行为管理
- D、树立职业形象
- E、确定职业发展方向
正确答案:A,B,D,E
第6题：
个人组织化是职业生涯（）的主要任务。
- A、早期阶段
- B、中期阶段
- C、晚期阶段
- D、整个生涯期
正确答案:A
第7题：
个人职业生涯准备期所面临的最主要的问题是（）
- A、完成个人的组织化
- B、树立职业目标，做出职业选择
- C、心理调适问题
- D、职业高原现象
正确答案:B
第8题：
个人职业生涯早期所面临的最主要的问题是（）
- A、完成个人的组织化
- B、树立职业目标，做出职业选择
- C、角色转变和心理调适问题
- D、职业高原现象
正确答案:A
第9题：
简述职业生涯早期组织所面临的问题。
正确答案: ①组织应该为新员工提供具有挑战性的工作和相应的学习培训机会。
②对处于职业生涯早期的员工提供绩效考核及反馈引导。
③为处于职业生涯早期的员工制定职业规划。
④鼓励新员工提出建议，意见并积极回应。
第10题：
在职业生涯早期，个人确立合适的职业，进入合适的组织，适应组织的文化是关键。
正确答案:正确