中国式管理与管理思维
西方人对人的要求是：（）A、忠诚第一，能力第二B、能力第一，忠诚第二C、关注忠诚，忽视能力D、关注能力，忽视忠诚
题目
西方人对人的要求是：（）
- A、忠诚第一，能力第二
- B、能力第一，忠诚第二
- C、关注忠诚，忽视能力
- D、关注能力，忽视忠诚
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相似问题和答案
第1题：
客户忠诚不能使企业获得更高的长期盈利能力。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
第2题：
在员工表达对工作不满的方式中，属于消极反应方式的是()。
A:忠诚和辞职
B:辞职和提建议
C:忽视和辞职
D:忠诚和忽视
B:辞职和提建议
C:忽视和辞职
D:忠诚和忽视
答案：D
解析：
员工可以通过各种方式来表达他们的不满，可以从建设性还是破坏性、积极还是消极两个维度将员工的反应方式分为四类：①辞职（破坏性和积极的），即员工选择离开组织；②提建议（建设性和积极的），与上级讨论所面临的问题，指出症结所在，提出建设性的改革措施；③忠诚（建设性和消极的），虽然对工作不满，但仍然尽力维护组织的利益和形象，相信组织和管理层会作出正确的举措；④忽视（破坏性和消极的），消极地听任事态向更糟糕的方向发展，包括抱怨、情绪抵触、旷工、迟到、怠工、错误率增加等。
第3题：
现代营销观念基于四个主要支柱是：()、()、()、()。
A、目标市场、顾客忠诚、目标营销和竞争优势
B、细分市场、顾客忠诚、目标营销和盈利能力
C、细分市场、顾客忠诚、整合营销和竞争优势
D、目标市场、顾客需要、整合营销和盈利能力
参考答案：D
第4题：
人生结果=心智模式×（）×能力。
- A、忠诚
- B、团队
- C、勤勉
- D、执着
正确答案:C
第5题：
佩塞施基安把认知能力称为第二能力，包括准时、清洁、条理、服从、礼貌、忠诚、正义、诚实、节俭、勤奋、认真等。
正确答案:正确
第6题：
佩塞施基安把认知能力称为第二能力,包括准时、清洁、条理、服从、礼貌、忠诚、正义、诚实、节俭、勤奋、认真等。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：正确
第7题：
在员工表达对工作不满的方式中，属于消极反应方式的是()。
A.忠诚和辞职
B.辞职和提建议
C.忽视和辞职
D.忠诚和忽视
B.辞职和提建议
C.忽视和辞职
D.忠诚和忽视
答案：D
解析：
员工可以通过各种方式来表达他们的不满，可以从建设性还是破坏性、积极还是消极两个维度将员工的反应方式分为四类：①辞职（破坏性和积极的），即员工选择离开组织；②提建议（建设性和积极的），与上级讨论所面临的问题，指出症结所在，提出建设性的改革措施；③忠诚（建设性和消极的），虽然对工作不满，但仍然尽力维护组织的利益和形象，相信组织和管理层会作出正确的举措；④忽视（破坏性和消极的），消极地听任事态向更糟糕的方向发展，包括抱怨、情绪抵触、旷工、迟到、怠工、错误率增加等。@##
第8题：
第一相信人才的能力;第二相信人才的忠诚。是领导者()的主要表现。
A.宽容大度
B.信任人才
C.关心人才
D.爱护人才
正确答案：B
第9题：
绝对的忠诚表现为（）。
- A、对党的信仰忠诚
- B、对组织要忠诚
- C、党的路线方针政策和党章的忠诚
- D、对人民的忠诚
正确答案:A,B,C,D
第10题：
秘书的忠诚包括的内容（）。
- A、秘书对自己供职的机构要忠诚
- B、秘书对企业要忠诚
- C、秘书对为之服务的领导人要忠诚
- D、秘书对事业要忠诚
- E、秘书对其岗位职责要忠诚
正确答案:A,C,E