中小企业战略管理
下列属于美国企业文化特点的是（）A、人本管理B、冒险精神C、团队精神D、避实就虚
题目
下列属于美国企业文化特点的是（）
- A、人本管理
- B、冒险精神
- C、团队精神
- D、避实就虚
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相似问题和答案
第1题：
下列属于企业文化盘点的内容的是()
A、企业的经营领域及竞争特点
B、企业管理的成功经验及优良传统
C、企业员工的素质及需求特点
D、企业现有的文化理念及适应性
参考答案：ABCD
第2题：
下列哪项不属于企业文化的评价标准()
A.企业文化的评价功能
B.企业文化的教化功能
C.企业文化的激励功能
D.企业文化的维系功能
参考答案：A
第3题：
企业文化“新潮四重奏”是上个世纪80年代出现的关于企业文化的四本著作,以下属于“新潮四重奏”的是()
A.《Z理论—美国企业界怎样迎接日本的挑战》
B.《日本企业管理艺术》
C.《企业文化—企业生存的习俗和礼仪》
D.《寻求优势—美国最成功公司的管理经验》
参考答案：ABCD
第4题：
美国企业文化形成的背景是个人主义，实现自我价值是众多美国人价值观念的核心，追求卓越的精神是美国企业文化的精髓。
正确答案:正确
第5题：
在各国企业文化中，具有“硬性管理的制度文化”特点的国家是（）。
A德国
B美国
C日本
D中国
A
略
第6题：
()是一种追求创新和追求变革的创新文化。
A.美国企业文化
B.欧洲企业文化
C.日本企业文化
D.中国企业文化
正确答案：A
第7题：
关于企业文化的类型，下列属于任务导向型企业文化特点的有（ ）。
A.企业的组织结构往往是矩阵式的
B.新开创的企业通常采用这种类型的企业文化
C.适合十分动荡或经常变化的环境
D.强调速度和灵活性
B.新开创的企业通常采用这种类型的企业文化
C.适合十分动荡或经常变化的环境
D.强调速度和灵活性
答案：A,C,D
解析：
任务导向型企业往往采用矩阵式结构，选项A正确；个人能高度控制自己分内的工作，在十分动荡或经常变化的环境中会很成功，选项C正确；企业强调的是速度和灵活性，专长是个人权力和职权的主要来源，这类文化具有很强的适应性，选项D正确；新开创的企业适合采用权力导向型，选项B错误。
第8题：
下列属于企业文化管理规划的主要内容的是()
A、企业文化管理的组织领导与保证体系
B、企业文化管理的实施
C、企业文化管理的目标
D、企业文化管理的指导思想
参考答案：ABCD
第9题：
企业文化“新潮四重奏”是上个世纪80年代出现的关于企业文化的四本著作，以下属于“新潮四重奏”的是（）
- A、《Z理论-美国企业界怎样迎接日本的挑战》
- B、《日本*企业管理艺术》
- C、《企业文化-企业生存的习俗和礼仪》
- D、《寻求优势-美国最成功公司的管理经验》
正确答案:A,B,C,D
第10题：
以下属于美国企业文化特征的是（）。
- A、重视物的因素
- B、制度化
- C、讲究效率
- D、强烈的进取精神
正确答案:A,B,C,D