()具有行为化、可测量的特点,是直接的、具体的评价内容。
第1题:
A、指标体系
B、评定标准
C、指标
D、目的
第2题:
指标就是目标一个方面的规定性,它是具体的、可测量的行为化和操作化的目标。()
第3题:
A、评价标准
B、目标细则
C、评价指标
D、评价标度
第4题:
第5题:
不属于选择检验项目评价的测量指标和测量方法时的注意事项内容的是
A、检验项目的诊断指标有主观指标、半主观指标和客观指标三类
B、观察指标要客观、特异,判断结果要标准明确、具体
C、测量方法应标准化
D、同步盲法测量
E、金标准
第6题:
A.具体的
B.易用的
C.可观察的
D.可测量的
第7题:
职位评价标准化的内容包括()。
A、统一评价指标
B、统一评价标准
C、统一评价技术与方法
D、统一实施方法
E、统一数据处理方法
第8题:
A、评价标准体系
B、评价指标体系
C、评价分值体系
D、评价维度体系
第9题:
第10题: