公安民警中级执法资格考试
一单位职工甲找单位领导反映工作问题，情绪激动，同领导发生争吵，同时将单位作出的该职工反映问题的处理意见文件撕毁。甲构成扰乱单位秩序。
题目
一单位职工甲找单位领导反映工作问题，情绪激动，同领导发生争吵，同时将单位作出的该职工反映问题的处理意见文件撕毁。甲构成扰乱单位秩序。
相似问题和答案
第1题：
B、施工单位
C、行政监管部门
D、甲单位职工
《民法通则》规定，债是按照合同的约定或者按照法律规定，在当事人之间产生的特定的权利和义务关系，享有权利的人是债权人，负有义务的人是债务人。
第2题：
企业、事业单位发生停工、怠工事件，工会应当（）职工同企业、事业单位或者有关方面协商，反映职工的意见和要求并提出解决意见。对于职工的合理要求，企业、事业单位应当予以解决。工会协助企业、事业单位做好工作，尽快恢复生产、工作秩序。
- A、组织
- B、带领
- C、代表
正确答案:C
第3题：
A.不矛盾律
B.排中律
C.同一律
D.充足理由律
第4题：
某全额拨款的事业单位地处偏僻，职工工作生活不便。2006年，为稳定队伍，单位领导经集体研究，决定出借公款给职工购房购车以解决生活不便的问题。后共向30名职工出借公款共计人民币100余万元，借款行为均经过单位批准。对该单位的行为应如何处理：（）
- A、该单位已经构成挪用公款错误，应追究该单位主要负责人的纪律责任
- B、该单位是为了解决职工的生活条件，且经过合法批准，不属于违纪行为
- C、该单位违反财务工作纪律，擅自支取公款并借给职工使用，属于违反财经纪律行为，并根据行为人责任大小给予相应纪律处分
- D、该单位只要能追回出借的公款，就不属于违纪
正确答案:C
第5题：
甲单位停薪留职的职工，到乙单位工作并在乙单位发生工伤事故，这种情况下，应（）统计报告。
- A、双方协商做
- B、由甲单位做
- C、不做
- D、由乙单位做
正确答案:D
第6题：
商业零售经营单位从业人员包括（）
- A、经营单位领导
- B、外聘服务企业职工
- C、厂家促销员
- D、承租单位职工
正确答案:A,B,C,D
第7题：
企业、事业单位发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商，反映职工的意见和要求并提出解决意见。对于职工的合理要求，企业、事业单位应当予以解决。
正确答案:正确
第8题：
A、听取被巡察单位党组织的工作汇报和有关部门的专题汇报
B、与被巡察单位领导班子成员和其他干部职工进行个别谈话
C、受理反映被巡察单位领导班子及其成员问题和下一级党组织领导班子主要负责人的来信、来电、来访等
D、向有关知情人询问情况
第9题：
甲单位停薪留职的职工，到乙单位工作并在乙单位发生工伤事故，这种情况下应哪个单位统计报告？
- A、双方协商
- B、由甲单位做
- C、由乙单位做
正确答案:C
第10题：
企业、事业单位发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商，反映职工的（）并提出解决意见。对于职工的合理要求，企业、事业单位（）。工会协助企业、事业单位做好工作，尽快恢复生产、工作秩序。
- A、意见和要求，必须予以解决
- B、意见和要求，应当予以解决
- C、建议和要求，应当予以解决
- D、意见，可以予以解决
正确答案:B