科技与创新继续教育
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相似问题和答案
第1题：
组织文化是组织行为方式和风格特征的深层次影响因素，对组织的经营业绩和长期发展没有作用。( )
参考答案：错误
第2题：
造成过度劳动和过劳死有6个方面的因素,其中()是“过劳”问题产生的更深层次的原因
A.文化因素
B.管理因素
C.社会因素
D.心理因素
B.管理因素
C.社会因素
D.心理因素
答案：A
解析：
文化因素是“过劳”问题产生的更深层次的原因。中国一直崇尚的是孔孟的儒家传统道德文化价值体系,这种文化价值体系提倡的是一种对他人、对社会无私奉的神。在这种文化价值的熏陶下,一大批社会精英因为工作过度劳累倒在了自己岗位上。
第3题：
国际创业的关键因素不包括()。
A、商务战略因素
B、跨文化因素
C、创新技术因素
D、管理团队因素
正确答案：C
第4题：
影响创新的组织环境因素不包括（）
- A、资源贫瘠性因素
- B、工作因素
- C、领导与群体因素
- D、组织文化与政策因素
正确答案:A
第5题：
影响企业技术创新的三大因素有市场因素、技术因素和（）
- A、政治因素
- B、文化因素
- C、环境因素
- D、产业因素
正确答案:D
第6题：
影响创新管理的主要因素是()。
A、技术创新
B、组织文化
C、组织结构
D、人力资源
E、制度创新
参考答案：BCD
第7题：
下列哪个属于法律文化最内在的深层次因素?（ ）
A.法律设施
B.法律制度
C.法律意识
D.法律实践
A.法律设施
B.法律制度
C.法律意识
D.法律实践
答案：C
解析：
解析：法律文化最终形成法律意识后就是其最深层次的因素。
第8题：
组织文化是组织行为方式和风格特征的深层次影响因素，对组织的经营业绩和长期发展具有明显作用。( )
参考答案：正确
第9题：
创新的过程涉及许多相关因素如（）等因素。
- A、技术
- B、市场
- C、社会
- D、政治
- E、文化
正确答案:A,B,C,D,E
第10题：
（）等都是决定经济发展和社会进步的深层次因素。
- A、社会组织方式
- B、制度建设
- C、文化习俗
- D、宗教特征
正确答案:A,B,C,D