内生动力与职业水平
（）对专业技术人员来说，是突破自我实现自我的有效手段和必要技能。A、自我激励B、自我效能C、自我管理D、自我监督
题目
（）对专业技术人员来说，是突破自我实现自我的有效手段和必要技能。
- A、自我激励
- B、自我效能
- C、自我管理
- D、自我监督
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相似问题和答案
第1题：
()是儿童获得他所在的社会的价值标准,行为准则和行为技能的过程
A亲社会行为
B自我认知
C社会化
D自我实现
参考答案：C
第2题：
吸收大量专业技术人员进入司法系统并加紧对侦查人员的计算机知识技能培训，这对惩治和打击计算机犯罪，是没什么必要的。()
参考答案：错误
第3题：
在马斯洛的需要层次理论中，五种需要类型由低到高的排列顺序是( )。
A．生理-安全-自我实现-尊重-归属和爱
B．生理-安全-归属和爱-尊重-自我实现
C．安全-生理-尊重-归属和爱-自我实现
D．生理-安全-尊重-自我实现-归属和爱
正确答案：B
解析：马斯洛的需要层次理论中，需要类型由低到高的排列顺序为生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重的需要和自我实现的需要。本题考查需要层次理论。
解析：马斯洛的需要层次理论中，需要类型由低到高的排列顺序为生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重的需要和自我实现的需要。本题考查需要层次理论。
第4题：
就业对劳动者个人来说，有着极其重要的功能，下列对劳动者个人来说是最基本的基础和前提的功能是（）
- A、劳动者生活保障功能
- B、劳动者自我实现的功能
- C、劳动者自我发展的功能
- D、劳动者服务社会的功能
正确答案:A
第5题：
自我导向是自我实现的基础。
A对
B错
对
略
第6题：
经验或自我实现课程观视课程为经验，认为课程是促进儿童自我实现的手段，强调学科在课程学习中的重要性。()
参考答案：错误
第7题：
对于从业人员来说，“学习”的伦理意义在于（ ）
A.学习是获得技能、赢得丰厚收人的手段
B.学习是自我发展和企业发展的有效途径
C.学习是树立个人形象的最佳手段
D.学习是获得上司赏识的一种手段
A.学习是获得技能、赢得丰厚收人的手段
B.学习是自我发展和企业发展的有效途径
C.学习是树立个人形象的最佳手段
D.学习是获得上司赏识的一种手段
答案：B
解析：
第8题：
制度化是加强专业技术人员管理的有效手段。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：正确
第9题：
专业技术人员胜任专业技术岗位的技能，是专业技术人员在岗位环境中，以合理、有效的原则，综合运用岗位专业知识、岗位价值观、岗位道德与态度的各种能力，主要包括智力技能、技术技能和（）等。
- A、人际沟通技能
- B、人际关系技能
- C、写作技能
- D、交流技能
正确答案:A
第10题：
对工人方面来说，科学管理的基本假设前提是，工人是（）
- A、经济人
- B、社会人
- C、自我实现人
- D、复杂人
正确答案:A