企业文化师考试
一个良好的管理激励与约束机制的形成，必须建立在对（）的全面科学分析基础上。A、激励与约束环境B、资源要求C、企业内部环境D、被管理者需求
题目
一个良好的管理激励与约束机制的形成，必须建立在对（）的全面科学分析基础上。
- A、激励与约束环境
- B、资源要求
- C、企业内部环境
- D、被管理者需求
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相似问题和答案
第1题：
建立良好的人才激励机制，必须遵循的原则有（）。
- A、组织目标和个人目标相结合
- B、物质激励与精神激励相结合
- C、正激励与负激励相结合
- D、激励与约束相结合
- E、按需适时激励
正确答案:A,B,C,D,E
第2题：
企业内部环境因素是指（）
- A、企业的优点与弱点
- B、企业的人事与财务
- C、企业的技术与资源
- D、企业的激励与约束
正确答案:A
第3题：
依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应明确工艺、操作和劳动纪律要求,制定安全行为规范和负面清单,建立( )机制。
A、激励约束
B、激励
C、约束
D、奖罚
答案：A
第4题：
管理激励与约束机制设计模型为（）。
- A、个体管理激励与约束机制设计模型
- B、群体管理激励与约束机制设计模型
- C、隐蔽违规行为管理激励与约束机制设计模型
- D、公共资源有效管理的管理激励与约束机制设计模型
正确答案:A,B,C,D
第5题：
根据《中国农业银行全面风险管理体系建设纲要》，良好的环境是组织实施全面风险管理的重要基础，建设全面风险管理体系，首先要解决环境配套问题，包括（）。
- A、业务发展战略
- B、公司治理架构
- C、经营主体责任
- D、激励约束机制
正确答案:A,B,C,D
第6题：
风险管理的最基本要求与公司治理的核心内容是一致的，是（）
- A、激励问责机制
- B、监督评价机制
- C、制衡与效率
- D、激励约束机制
正确答案:C
第7题：
激励就是指管理者运用各种管理手段，使其朝着组织所期望的目标前进的心理过程，有以下几个原则（）。
- A、激励方法与员工需求结合的原则
- B、物质激励和精神激励相结合的原则
- C、激励与贡献挂钩
- D、建立与激励相应的约束机制
正确答案:A,B,C,D
第8题：
建立完善环境保护激励约束机制，开展创建（）企业活动。
- A、社会友好型
- B、团队友好型
- C、环境友好型
- D、机制创新型
正确答案:C
第9题：
建立和完善师德教师保障制度，尤其在（）等方面要建立一个长效机制。
- A、工作机制、约束机制、考核机制
- B、激励机制、处罚机制、考核机制
- C、激励机制、约束机制、奖励机制
- D、激励机制、约束机制、考核机制
正确答案:D
第10题：
风险管理和公司治理面临的一个共同问题是（）
- A、激励问责机制
- B、监督评价机制
- C、制衡与效率
- D、激励约束机制
正确答案:D