初级人力资源专业知识与实务

单选题人们在进行团体决策时往往会比个人决策时更倾向于冒险或保守,这种现象称为()。A 团体极化B 团体偏离C 团体压力D 团体思维

题目
单选题
人们在进行团体决策时往往会比个人决策时更倾向于冒险或保守,这种现象称为()。
A

团体极化

B

团体偏离

C

团体压力

D

团体思维

如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

在群体决策中,人们敢冒决策风险的水平远远高于个人决策冒险的平均水平,这种现象被称为“冒险转移”,以下关于“冒险转移”的原因,你认为不正确的是( )

A.在群体决策中,提出有根据的冒险性决策会得到好评,因此,群体中的个体更倾向于提出具有冒险性的决策。

B. 领导者为了显示自己的才能,往往选择冒险水平较高的大胆决策,由于他们对成员的影响力,他们的决策会被群体成员接纳,成为集体决策。

C. 群体决策是集体智慧的结晶,其决策比个人决策更科学,因此决策也更大

D. 群体决策中,决策的风险和责任是大家分担的,减轻了个人的责任压力

反馈


参考答案:C

第2题:

团体极化是指( )。

A.团体决策时成员分成两派

B.团体决策时更倾向于冒险或保守

C.团体压制成员个体意见

D.领导个人意见决定其他成员意见


正确答案:B

第3题:

下列对团体决策的表述,正确的是( )。

A.人们在团体中进行决策时,往往会比个人决策更倾向于冒险或保守

B.团体决策会造成责任模糊,导致责任推诿

C.当一个组织过分注重整体性时往往出现团体思维的现象

D.团体决策一定不会出现少数人把持的现象


正确答案:ABC
解析:团体决策的优点:①信息全面完整;②选择余地大;③提高对最终的决策的认同感;④增加决策的合法性。

第4题:

团体中进行决策时,人们往往会比个人决策时更倾向于冒险或保守,向某一个极端偏斜,从而背离最佳决策。这种现象称为( )。


A.团体思维

B.团体极化

C.团体偏离

D.风险决策

答案:B
解析:
团体数化是指在团体中进行决策时,人们往往会比个人决策时更倾向于冒险或保保守一个极端偏斜,从而背离最佳决策。

第5题:

团体极化是指与个人决策相比,团体决策对人们做出的决策倾向于(  )。

A.更加保守
B.更加冒险
C.与个人决策相对一样
D.更加冒险或更加保守

答案:D
解析:
团体极化是指在团体中进行决策时,人们往往会比个人决策时更倾向于冒险或保守,向某一个极端偏斜,从而背离最佳决策。在阐述论点或进行逻辑论战时,一些成员变得具有防御性,当他们面对挑衅时,态度会变得更为固执甚至走向极端。

第6题:

群体决策与个人能决策相比,往往更倾向于冒险。这种现象称为( )

A.群体思维

B.小集团思想

C.集体主义自决

D.群体转移


参考答案:D

第7题:

团体极化是指人们在团体中进行决策较个人决策()的现象。

A.积极性更高
B.积极性更高或更低
C.冒险性更高或更低
D.冒险性更高

答案:C
解析:
本题考查团体极化。团体极化是指在团体中决策时,人们往往会比个人决策时更倾向于冒险或保守,向某一极端偏斜,从而背离最佳决策。

第8题:

一般认为,群体决策由于集思广益,博采众长,比个人决策更为合理、更为有效。但是研究表明,群体决策与个人决策相比,往往更倾向于()。

A.保守

B.冒险

C.保守或冒险

D.不确定


参考答案:B

第9题:

在团体决策时,人们往往更倾向于冒险或保守,从而背离最佳决策,这种现象称为()。

A.团体思维
B.社会促进
C.团体极化
D.社会懈怠

答案:C
解析:
团体极化它是指在团体中进行决策时,人们往往会比个人决策时更倾向与冒险或保守,向某一个极端偏斜,从而背离最佳决策。

第10题:

团体中进行决策时,人们往往会比个人决策时更倾向于冒险或保守,向某一个极端偏斜,从而背离最佳决策。这种现象称为()。

A:团体思维
B:团体极化
C:团体偏离
D:风险决策

答案:B
解析:
团体极化是指在团体中进行决策时,人们往往会比个人决策时更倾向于冒险或保守,向某一个极端偏斜,从而背离最佳决策。

更多相关问题