工学
判断题员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划三个环节组成。A 对B 错
题目
判断题
员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划三个环节组成。
A
对
B
错
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案
第1题：
下列属于实施员工培训环节的是()。
A:分析员工培训需求，评估员工培训结果
B:分析员工培训需求，实行员工培训计划
C:确定员工培训目标，制订员工培训计划
D:实行员工培训计划，评估员工培训结果
B:分析员工培训需求，实行员工培训计划
C:确定员工培训目标，制订员工培训计划
D:实行员工培训计划，评估员工培训结果
答案：C
解析：
在进行员工培训需求分析并认清了员工培训需求的内容和重点之后，就要实施员工培训。实施员工培训主要包括确定员工培训目标和制订员工培训计划、受训人员的准备和具体实施员工培训计划三个环节。@##
第2题：
不属于实施员工培训环节的是（）。
A.确定员工培训目标、制定员工培训计划
B.受训人员的准备
C.培训老师的配备
D.具体实施员工培训计划
B.受训人员的准备
C.培训老师的配备
D.具体实施员工培训计划
答案：C
解析：
员工培训的实施环节：确定员工培训目标和制定员工培训计划，受训人员的准备，实施员工培训计划，评估员工培训的效果
第3题：
培训评估体系一般由()几个模块组成。
A.培训开发评估
B.培训前期评估
C.培训实施过程评估
D.培训成本评估
E.培训评估结果反馈
参考答案：B,C,E
第4题：
员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划三个环节组成。
正确答案:错误
第5题：
人员培训的过程包括（）。
- A、确定培训需要
- B、设定培训目标
- C、拟定培训计划
- D、培训活动的实施
- E、培训评估
正确答案:A,B,C,D,E
第6题：
实施员工培训的环节主要包括()。
A:培训成果反馈
B:受训人员的准备
C:培训老师的配备
D:具体实施员工培训计划
E:确定员工培训目标，制定员工培训计划
B:受训人员的准备
C:培训老师的配备
D:具体实施员工培训计划
E:确定员工培训目标，制定员工培训计划
答案：B,D,E
解析：
实施员工培训主要包括三个环节：①确定员工培训目标和制定员工培训计划；②受训人员的准备，主要包括人员落实、对受训人员进行充分的动员、指导受训人员做好受训的各种准备；③实施员工培训计划，员工培训的实施过程大致包括四个步骤或环节，即执行、检查、反馈和修正。
第7题：
有效的员工培训体系的环节包括（ ）。
A.培训需求分析
B.培训计划制订
C.培训活动组织实施
D.满足组织发展的潜在需要
E.培训效果评估
B.培训计划制订
C.培训活动组织实施
D.满足组织发展的潜在需要
E.培训效果评估
答案：A,B,C,E
解析：
有效的员工培训体系的四大环节包括培训需求分析、培训计划制订、培训活动组织实施和培训效果评估。
第8题：
员工培训的实施具体含义是()。
A:分析员工培训需求，评估员工培训结果
B:分析员工培训需求，实行员工培训计划
C:确定员工培训目标，制定员工培训计划
D:实行员工培训计划，评估员工培训结果
B:分析员工培训需求，实行员工培训计划
C:确定员工培训目标，制定员工培训计划
D:实行员工培训计划，评估员工培训结果
答案：C
解析：
在进行员工培训需求分析并认清了员工培训需求的内容和重点之后，就要实施员工培训。实施员工培训主要包括确定员工培训目标和制订员工培训计划、受训人员的准备和具体实施员工培训计划三个环节。
第9题：
培训过程一般由四个环节组成，即评估培训需要、（）、实施培训计划、（）。
正确答案:建立培训目标；评价培训成效
第10题：
员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划、评价培训成效四个环节组成。
正确答案:正确