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判断题对担任监护人有争议的，当事人可以直接向人民法院提起诉讼。A 对B 错
题目
判断题
对担任监护人有争议的，当事人可以直接向人民法院提起诉讼。
A
对
B
错
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相似问题和答案
第1题：
对交通事故损害赔偿有争议,当事人应请求公安机关交通管理部门调解,不可以直接向人民法院提起民事诉讼( )。
参考答案：错误
第2题：
用人单位与劳动者发生劳动争议的,当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以直接向人民法院提起劳动诉讼。()
此题为判断题(对，错)。
答案：错
第3题：
对担任监护人有争议的，当事人可以直接向人民法院提起诉讼。()
参考答案：正确
第4题：
对具体行政行为不服的，当事人可以先行申请复议，对复议不服的，再向人民法院提起诉讼；也可以直接向人民法院提起诉讼。但对有特别规定的除外。
正确答案:正确
第5题：
发生劳动争议后，当事人可直接到人民法院提起诉讼。（）
正确答案:错误
第6题：
对担任监护人有争议的，可直接向人民法院起诉，要求人民法院指定。
参考答案：错
第7题：
劳动争议诉讼的条件包括()。
A.双方当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
B.劳动争议仲裁委员会逾期未做出受理决定或仲裁裁决，当事人可以就该劳动争议向人民法院提起诉讼
C.劳动者对劳动争议仲裁委员会所做的终局裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
D.用人单位对劳动争议仲裁委员会所做的终局裁决不服，向中级人民法院申请撤销裁决，该仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼
E.劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的
B.劳动争议仲裁委员会逾期未做出受理决定或仲裁裁决，当事人可以就该劳动争议向人民法院提起诉讼
C.劳动者对劳动争议仲裁委员会所做的终局裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
D.用人单位对劳动争议仲裁委员会所做的终局裁决不服，向中级人民法院申请撤销裁决，该仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼
E.劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的
答案：A,B,C,D,E
解析：
劳动争议诉讼的条件： 1、双方当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 2、劳动争议仲裁委员会逾期未做出受理决定或仲裁裁决，当事人可以就该劳动争议向人民法院提起诉讼。 3、劳动者对劳动争议仲裁委员会所做的终局裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 4、用人单位对劳动争议仲裁委员会所做的终局裁决不服，向中级人民法院申请撤销裁决，该仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 5、劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，人民法院按照普通民事纠纷受理。 6、依据《劳动争议调解仲裁法》第16条规定申请支付令被人民法院裁定终结督促程序后，劳动者依据调解协议直接向人民法院提起诉讼的，人民法院应予受理。 7、当事人在劳动争议调解委员会主持下仅就劳动报酬争议达成调解协议，用人单位不履行调解协议确定的给付义务，劳动者直接向人民法院起诉的，人民法院可以按照普通民事纠纷受理。 8、劳动者依据《劳动合同法》第85条规定，向人民法院提起诉讼，要求用人单位支付加付赔偿金的，人民法院应予受理。 9、劳动争议仲裁委员会以无管辖权为由对劳动争议案件不予受理，当事人提起诉讼的。
第8题：
劳动争议发生后，当事人可以直接向人民法院提起诉讼。()
参考答案：错误
参考答案：×
第9题：
对依法处理劳动争议的法定途径下列说法正确的是（）
- A、当事人应先行协商，否则不可以申请调解和仲裁
- B、当事人应先申请调解，调解不成才可以申请仲裁
- C、对劳动争议当事人应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服，才可向人民法院提起诉讼
- D、当事人也可以不申请仲裁，直接向人民法院提起诉讼
正确答案:C
第10题：
对交通事故损害赔偿的争议解决的说法正确的是（）。
- A、当事人只能请求公安机关交通管理部门调解
- B、当事人只能直接向人民法院提起民事诉讼
- C、当事人只有先请求公安机关交通管理部门调解，调解不成的，才能向人民法院提起民事诉讼
- D、当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼
正确答案:D