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填空题海氏三要素评价法认为对岗位价值影响最大的付酬因素只有三种，即知识技能、解决问题的能力和（）。
题目
填空题
海氏三要素评价法认为对岗位价值影响最大的付酬因素只有三种，即知识技能、解决问题的能力和（）。
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相似问题和答案
第1题：
工作评价因子是用来评价管理类工作相对价值的纬度,主要涉及制定决策、解决问题的能力、组织影响力、人力资源管理职能知识、经验和技能、联系。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第2题：
海氏分析法的三要素是指知识水平和技能技巧、解决问题的能力、承担职务能力。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第3题：
海氏分析法的三要素有:知识水平、技能技巧、承担的职务责任。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案:错误
第4题：
主要适用于评估管理岗位的相对价值的岗位分析方法是（）。
- A、排序法
- B、因素分析法
- C、要素计点法
- D、海氏三要素评价法
正确答案:D
第5题：
海氏三要素评价法包括的要素有()。
A.知识技能
B.设备及物料
C.解决问题的能力
D.所负责任
E.所受监督
参考答案：ACD
第6题：
海氏职位评价法实质上是一种评分方法,是将付酬因素进一步抽象为具有普遍适用性的三大因素,即( )
A. 技能水平、解决问题能力、知识水平
B. 技能水平、职务责任，知识水平
C. 知识水平，解决问题能力、职位责任
D. 技能水平、解决问题能力、职位责任
参考答案D
第7题：
海氏评估法岗位评估分数=知识技能得分＋解决问题得分＋应负责任得分。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案:正确
第8题：
海氏评估法中,解决问题的能力包括的子因素有
A思维高度
B思维环境
C技能水平
D思维难度
参考答案：BD
第9题：
岗位胜任能力评价对员工履行岗位职责所具备的（）进行的评价。
- A、能力素质水平
- B、基础安全知识和技能
- C、基础知识和技能
- D、专业管理技能
正确答案:A
第10题：
海氏评价因素包括（）
- A、知识、技能等综合素质因素
- B、问题解决能力因素
- C、责任
- D、分析因素
- E、能力因素
正确答案:A,B,C