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多选题课程中需求调查主要采用（）方法。A课前抽样；B绩效考核表；C调查表；D小组调查。

题目
多选题
课程中需求调查主要采用（）方法。
A

课前抽样；

B

绩效考核表；

C

调查表；

D

小组调查。

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第1题：

以下哪个不属于课程需求度调查层次()。

A.环境调查

B.组织调查

C.任务调查

D.个体调查


参考答案：A

第2题：

课程需求度调查的层次不包括()。

A:组织调查
B:任务调查
C:个体调查
D:组织目标调查

答案：D
解析：
课程需求度调查包括以下三个层次：①组织调查。组织中具有哪些课程资源。组织分析主要是职务的需求分析。②任务调查。决定课程内容应该是什么。调查着眼于企业未来所需要的处于不断变化中的知识和能力。③个体调查。个体层面的调查主要是判断和识别员工需要什么内容的课程。

第3题：

某咨询公司在为某工厂进行员工培训咨询时发现：5年来，培训主管每年依据《培训需求调查表》反馈的内容进行培训课程设置，但每年设置的课程几乎没有变化。造成这种现象的主要原因是（ ），应为该厂设计以（ ）为主的培训需求分析方法。

A．培训主管没有对调查表进行汇总；问卷调查法

B．基层管理者无法提出适宜的培训需求；素质模型分析法

C．员工的学习能力不高；资料分析法

D．培训课程与《培训需求调查表》脱节；访谈法


正确答案：B

第4题：

培训需求信息的收集，必须使用专业的工具，一般情况下这些工具包括四类，即需求概况信息调查工具、态度知识技能需求信息调查工具、（）、外部培训机构和服务商调查工具。

  • A、培训要素调查工具
  • B、课程分类调查工具
  • C、课程内容调查工具
  • D、课程选择调查工具

正确答案:D

第5题：

综合实践活动课程常用的主要研究方法有调查法、实验法和（）。


正确答案:观察法

第6题：

培训需求调查计划的内容主要包括（ ） .

(A) 培训需求调查工作的行动计划

(B) 确定培训目标和方式方法

(C) 确定培训需求调查工作的目标

(D) 确定培训需求调查的内容

(E) 选择合适的培训需求调查方法


正确答案：ACDE

第7题：

调查设计的首要任务是（）。

  • A、确定采用什么调查方法
  • B、清楚地说明调查的信息需求
  • C、确定调查的精度
  • D、明确调查的对象

正确答案:B

第8题：

下列选项中，收集培训需求信息的基本原则有( )。

A.确保一定的样本量

B.通过多种途径开展需求调查

C.采用多种方法开展需求调查

D.保密与客观


正确答案：ABCD

第9题：

培训需求调查的类别有（）。

  • A、年度需求调查；
  • B、项目需求调查；
  • C、岗位培训需求；
  • D、课程中需求调查。

正确答案:A,B,D

第10题：

在进行培训时，课程需求度调查的层次包括（）。

  • A、环境调查
  • B、任务调查
  • C、组织调查
  • D、个体调查
  • E、目标调查

正确答案:B,C,D

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