企业外部竞争激烈
政策要求
企业发展转型
企业主动适应环境变化
第1题:
A、企业文化变革
B、渐进性变革
C、突发性变革
D、同化式变革
第2题:
A.企业文化积累
B.企业文化选择
C.企业文化整合
D.企业文化变革
第3题:
A、企业文化积累
B、企业文化传播
C、企业文化冲突
D、企业文化变革
第4题:
企业文化的变革都不会轻易迅速产生这是指的是企业文化变革的持久原则。
第5题:
企业文化发生变革的内因主要是()?
A企业发展
B企业文化本身产生的冲突
C企业主文化与亚文化的冲突
D企业经营危机
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
A.企业文化变革,是指企业为适应外部生存环境和内部组织发展的变化,而引发的企业文化自身某些本质特征的改变。
B.企业文化需求分析主要是指对企业内部的分析,包括公司的使命、目标和战略等等。
C.公司的最高领导必须积极参与企业文化变革过程。
D.定期部署活动可以持久及高效地促使企业文化的变革
E.只要企业文化变革成功,员工就不会退回到过去不良的习惯当中。
第8题:
A、企业文化变革
B、渐进性变革
C、突发性变革
D、同化式变革
第9题:
企业文化变革的外因主要是()?
A企业外部竞争激烈
B政策要求
C企业发展转型
D企业主动适应环境变化
第10题:
企业文化变革是指由企业文化特质改变所引起的企业文化整体结构的变化。