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单选题舒伯的生涯彩虹图中，未涉及到的生涯角色有（）。A 子女、父母、持家者B 工作者C 公民D 退休者
题目
单选题
舒伯的生涯彩虹图中，未涉及到的生涯角色有（）。
A
子女、父母、持家者
B
工作者
C
公民
D
退休者
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相似问题和答案
第1题：
美国著名的职业生涯规划大师()把生涯分为五个阶段
A.霍兰德
B.舒伯
C.施恩
D.舒尔茨
参考答案：B
第2题：
舒伯的生涯彩虹图中，未涉及到的生涯角色有（）。
- A、子女、父母、持家者
- B、工作者
- C、公民
- D、退休者
正确答案:D
第3题：
简述舒伯的职业生涯发展阶段。
参考答案：成长阶段(4-14岁)：发展自我形象，形成对工作世界的正确态度，并了解工作的意义探索阶段(15-24岁)：使职业偏好逐渐具体化，特定化并实现职业偏好建立阶段(25-44岁)：统整、稳固并求上进维持阶段(45-65岁)：维持既有成就与地位衰退阶段(65岁以上)：注重发展新的角色，寻求不同方式以替代和满足需求
第4题：
大学生涯阶段的主要角色有：学生、子女、休闲、朋友、生涯发展者等。因此，大学阶段的生涯规划是：（）。
- A、压力很大的生涯阶段
- B、各个角色都要扮演好
- C、明确阶段角色，扮演好相关角色
- D、需要与人合作完成
正确答案:C
第5题：
舒伯（super）的生涯发展理论认为（）
- A、生涯是连续不断、循序渐进而不可逆转的过程，是动态的。
- B、生涯是生活中各种事件的演进方向和历程，统合了人一生中的各种职业和生活角色，表现出个人独特的自我发展形态。
- C、生涯也是人生所有有酬和无酬的职位的综合，除了职位之外还包括与工作有相关的各种角色。
- D、在生涯发展的深度上，一个人在扮演每一个角色时投入的程度是不同的，也是动态的。
正确答案:A,B,C,D
第6题：
舒伯的生涯彩虹图中，未涉及到的生涯角色有：
A.子女、父母、持家者
B.工作者
C.公民
D.退休者
参考答案：D
第7题：
建立期是舒伯的生涯发展阶段理论中的第二阶段。（）
正确答案:错误
第8题：
过程取向理论中的“生涯彩虹理论”是由()提出的。
A、霍兰德
B、克朗伯兹
C、帕森斯
D、舒伯
参考答案:D
第9题：
从“生涯彩虹图”可以看出（）。
- A、生涯就是诸多角色平衡发展的过程
- B、角色越多说明规划越好
- C、人的角色很多、很无奈
- D、人的角色越多越幸福
正确答案:A
第10题：
在舒伯发展生涯理论看来，维持阶段到衰退阶段之间的年龄节点是几岁？有什么表现？
正确答案: 年龄节点为65岁，劳动者多半因健康原因，逐渐减少手头工作。