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单选题培训质量管理工作方案的关键在于，与培训（）同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现，其本身的质量和效果直接影响着培训的最终质量。A 流程B 计划C 效果D 质量
题目
单选题
培训质量管理工作方案的关键在于，与培训（）同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现，其本身的质量和效果直接影响着培训的最终质量。
A
流程
B
计划
C
效果
D
质量
参考答案和解析
正确答案：
B
解析：
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相似问题和答案
第1题：
培训质量管理工作方案的具体关键点是培训后有( )。
A、学员档案更新
B、培训评估
C、培训考试
D、培训项目总结
E、培训对象奖励
标准答案：ABD
第2题：
下列环节哪一个不是质量管理培训实施的基本环节（）。
- A、识别培训的需要
- B、编制培训管理文件
- C、提供培训
- D、评价培训有效性
正确答案:B
第3题：
培训质量管理(),可以更加有效地落实培训责任,有助于全面提高培训质量。
A.完善培训制度
B.运用和反馈评估信息
C.发挥培训指南的作用
D.保证培训评估的有效性
参考答案：C
第4题：
（）是建立培训质量管理体系的必要条件。
- A、和谐统一的培训质量管理文化
- B、清洗和明确整个培训活动流程
- C、提高企业培训是敬业精神，促进培训质量
- D、减少培训质量管理的随意性
正确答案:C
第5题：
培训质量管理体系是培训机构为了保证培训质量，为实现预期计划目标，而对培训结果采取的若干相互联系的培训质量管理的控制方法和措施。
正确答案:错误
第6题：
（）是在培训质量方针指导下制定的培训质量管理文件。
- A、培训质量管理方案
- B、培训模式
- C、培训技巧
- D、培训结构
正确答案:A
第7题：
培训质量管理与培训评估的关系是（）
- A、它们的关系是相辅相成的
- B、培训评估属于“事后控制”
- C、既有共同点又有区别
- D、培训质量管理是全过程管理和控制
- E、培训评估时培训质量管理的一部分
正确答案:B,D
第8题：
培训质量管理工作方案的具体关键点是培训中有( )。
A、项目监控
B、学员自我测评
C、培训班管理
D、培训保障
E、培训对象核实
标准答案：BCD
第9题：
培训质量管理工作方案的关键在于，与培训（）同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现，其基本的质量和效果直接影响着培训的最终质量。
- A、流程
- B、计划
- C、效果
- D、质量
正确答案:A
第10题：
确定培训需求、设计和策划培训、组织和实施培训、评价培训结果和（）等五个过程16个具体控制环节，共同构成培训质量管理体系的“质量标准文件支持系统”。
- A、培训观察
- B、培训控制
- C、培训监视
- D、培训测试
正确答案:C