小刘在学校期间到某汽车销售公司实习
老王在退休后到所在小区担任保安职务
孙某在停薪留职期间,到一家新的企业担任汽车修理工
某企业为享受政府优惠政策借用张某的残疾证,并与张某签订劳动合同、缴纳社会保险,但公司未给张某安排实际工作岗位,张某也未实际到岗工作
第1题:
第2题:
第3题:
职工被鉴定为一级至四级伤残的,对于其劳动关系处理说法正确的是( )。
A.用人单位解除与工伤职工的劳动关系
B.保留劳动关系,退出工作岗位
C.保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作
D.经工伤职工本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系
第4题:
职工被鉴定为一级至四级伤残的,对于其劳动关系处理说法正确的是()。
第5题:
第6题:
以下哪些现象可以被确定为心理异常?( )
A.智商在70以下
B.有幻觉
C.犯罪
D.性功能不正常
第7题:
第8题:
职工工伤被鉴定为一级至四级伤残的,对于其劳动关系处理说法正确的是( )。
A.用人单位解除与工伤职工的劳动关系
B.保留劳动关系,退出工作岗位
C.保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作
D.经工伤职工本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系
第9题:
职工因工致残被鉴定为四级的,保留劳动关系,退出工作岗位,职工本人享受哪些待遇?
第10题:
企业职工非因工致残在医疗期内医疗终结被鉴定为一至四级的,应当()。