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问答题2016年重庆市事业单位女职工产假可以请多少天？最少可以请假多少天？
题目
问答题
2016年重庆市事业单位女职工产假可以请多少天？最少可以请假多少天？
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相似问题和答案
第1题：
女职工可以休多少天产假？
正确答案: 原国家生育保险条例中第二十四条“晚育的，除国家规定的产假外增加产假三十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天，男方享受护理假十五天”，修改为“符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假十五天”。这说明，不管何时生，生一孩还是二孩，产假拟同享延长60天，加上国家法定的98天，共计基本产假158天。难产的，增加15天；多胞胎生育的，每多生一个孩子增加产假15天。女职工怀孕2个月以下终止妊娠的，产假为15天；怀孕2个月以上，4个月以下终止妊娠的产假为30天；怀孕4个月以上终止妊娠的产假为42天。
第2题：
2016年重庆市事业单位女职工产假可以请多少天？最少可以请假多少天？
正确答案: 目前重庆已经出台了2016年产假新政策，重庆产假至少可以享受128天产假待遇。
第3题：
依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育难产的，增加产假多少天?
参考答案：15天。
第4题：
上海女职工产假多少天？包含周末与法定假期吗？
正确答案: 上海女职员正常产假为98天，包含周末与法定假期，但晚婚晚育产假不包括法定休假日。
第5题：
不知晚婚可以享受多少天婚嫁？晚育可以享受多少天产假？还有产假期间社保由谁缴纳？
正确答案: 成都职员晚婚可以享受25天婚嫁，晚育至少可以享受128天产假，产假期间社保费用按照在职期间缴纳规定执行即可。详情咨询028-12333。
第6题：
上海企业员工产假可以休息多少？产前休假多少天？
正确答案: 按照规定上海正常产假为98天，产前可以休假15天。
第7题：
深圳二胎可以享受多少天产假呢？
正确答案: 根据最新规定，女职工产假构成是98（基本）+15（深圳晚育）+30（难产）+30（奖励）=173天，其中，第2胎非难产可享受产假128天。
第8题：
依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工怀孕未满4个月流产的，享受多少天产假?
参考答案：15 天。
第9题：
现行东莞正常产假多少天？晚婚晚育者可以增加多少天产假？
正确答案: 现行东莞地区正常产假为98天，晚育晚育者在正常产假基础上增加15天。
第10题：
上海女职工产假有多少天呢？法定产假有多少天呢？
正确答案: 上海女职工产假规定
生育产假
正常产假：98天，产前可以休假15天；
难产假：在正常产假的基础上增加15天；
晚育假：在正常产假的基础上增加30天；
生育多胞胎产假：每多生育1个婴儿，在正常产假基础上增加产假15天。
流产产假
怀孕未满4个月：产假15天；
怀孕满4个月：产假42天。