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相似问题和答案
第1题：
团队激励方法通常包括( )。
A.薪酬激励
B.个人发展激励
C.奖励激励
D.竞争激励
E.精神激励
B.个人发展激励
C.奖励激励
D.竞争激励
E.精神激励
答案：A,B,C,D
解析：
团队激励方法通常包括竞争激励、奖励激励、个人发展激励、薪酬激励。
第2题：
团队内部管理包括（）
- A、领导方式
- B、激励方式
- C、沟通
- D、规范
正确答案:A,B,C,D
第3题：
移动电商团队的激励方法包括()。
A.形象激励
B.榜样激励
C.语言激励
D.奖惩激励
正确答案：BCD
第4题：
在团队建设与激励中，企业的四方激励体系是（）。
- A、依靠领导
- B、健全制度
- C、营造文化
- D、给予机会
- E、团队执行
正确答案:A,B,C,D
第5题：
创新团队精神的培养从以下几个方面着手（）
- A、团队目标
- B、领导
- C、沟通
- D、激励
正确答案:A,B,C,D
第6题：
团队精神培养的方法是（）
- A、 对领导拍马屁
- B、 出风头表现自己
- C、 制度约束和激励机制
- D、 利用条约来约定
正确答案:C
第7题：
团队成员对团队采用的信息技术系统不熟悉，这时需要领导者（）
- A、增强领导才能
- B、充分发挥领导的沟通和协调
- C、充分发挥领导的激励作用
- D、随着团队的建设和发展灵活
正确答案:B
第8题：
团队激励的方法不包括（ ）。
A.岗位激励
B.竞争激励
C.奖励激励
D.个人发展激励
B.竞争激励
C.奖励激励
D.个人发展激励
答案：A
解析：
本题考查的是项目团队建设。团队激励方法通常包括竞争激励、奖励激励、个人发展激励和薪酬激励。参见教材P86～87。
第9题：
由于工作表现突出，团队领导决定让小张担任项目部负责人，并参与重大决策。这种团队激励方法属于（）
- A、成就激励
- B、能力激励
- C、竞争激励
- D、奖励激励
正确答案:B
第10题：
领导的行为会影响团队整体的激励水平。
正确答案:错误