单选题各国员工福利发展的共同特点是（）。 ①明确政府的作用 ②满足员工的需求 ③符合企业发展目标 ④人性化特点日益突出 ⑤保险等金融市场的规范A ①②③B ①②③④C ②③④⑤D ①②③④⑤

从国际上看，团体保险一开始就是以员工福利计划为主要经营方向。团体保险对员工福利的发展具有推动作用。历经近百年的发展后，团体保险与员工福利计划之间，已形成了十分密切的关系，团体保险也发展成为多品种服务，包括人寿保险、医疗保险、伤残保险、养老保险。()

典型国家员工福利发展的共同特点包括()。

①满足员工的需求

②符合企业发展目标

③人性化特点日益突出

④全球化带来员工福利发展的趋势联动

⑤保险等金融市场的规范

A、①②③

B、③④⑤

C、①②③④

D、①②③④⑤

从发达国家员工福利发展的道路来看，他们的共同之处是( )：①政府起着主要的作用; ②员工福利制度体现了企业发展的需要;③员工福利计划的发展离不开员工自身的努力，员工在员工福利制度的发展中起到的作用将会越来越大;④金融市场规范、金融中介工具发达，为员工福利制度发展提供了良好的环境;⑤全球一体化使各国员工福利制度趋同。

A.①②③④

B.②③④⑤

C.②③④

D.①②③④⑤

下列符合员工福利快速发展阶段的陈述是()。

A、员工福利从劳工保护、学徒教育和培训开始

B、法定养老保险制度使员工福利增添了新的内容

C、利润分享计划和员工持股计划在员工福利计划中占有一席之地

D、社会保险制度建立，以自愿的方式规定了企业的员工福利责任

下列关于员工福利制度发展趋势的说法中，正确的有()。

①根据各国的经验，发展员工福利计划最为有效和直接的方式是国家立法规定雇主和员工的责任

②各国员工福利发展的经验表明，保险等金融工具的创新能够为员工福利计划的设计提供更多的选择，更贴近员工和企业的要求，可以使得员工福利计划更加灵活和人性化

③人性化是世界员工福利制度发展的必然趋势

④高水平的福利制度具有强大的“刚性”

A、①②③

B、①②④

C、①③④

D、①②③④

各国员工福利发展的共同特点有()。

①明确政府的作用

②满足员工的需求

③企业发起主导

④保险等金融市场的规范

A、①②③

B、①②④

C、②③④

D、①②③④

各国员工福利发展的共同特点是()。

①明确政府的作用

②满足员工的需求

③符合企业发展目标

④人性化特点日益突出

⑤保险等金融市场的规范

A、①②③

B、①②③④

C、②③④⑤

D、①②③④⑤

企业的员工福利计划通常以团体保险的方式提供，团体保险作为员工福利计划的优势有()

①保障范围广;

②利于企业有效节税;

③提供永久性保障;

④可以满足每位被保险人的财务需求。

A、①③

B、②④

C、①④

D、①②

总结国际上员工福利制度发展的共同经验，对于发展我国的员工福利制度具有指导意义的有()：

①政府的作用必须明确;

②员工福利制度要满足员工的需求;

③员工福利制度要符合企业发展的目标;

④保险等金融市场发展要规范;

⑤员工福利制度建设要坚持人性化的方向。

A、①②③④

B、①③④⑤

C、②③④⑤

D、①②③④⑤

总结典型国家员工福利发展的共性特点，政府的作用必须明确，对此陈述错误的有()。

A、对于员工福利计划的法定部分，各国的法律法规都相当明确

B、通过国家立法来规定雇主和员工的责任是发展员工福利最有效和直接的方式

C、全球化带来各国政府在员工福利方面政策趋同

D、政府还可以制定各种相关的政策来引导员工福利制度发展的方向