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单选题（）管理体系建立是以“泰罗制”和“福特制”为标志的。A 现代B 现代生产C 现代标准化D 科学
题目
单选题
（）管理体系建立是以“泰罗制”和“福特制”为标志的。
A
现代
B
现代生产
C
现代标准化
D
科学
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相似问题和答案
第1题：
科层制是德国社会学家泰罗提出。
正确答案:错误
第2题：
泰罗的这种组织管理思想的真正贡献是为以后职能部门的建立和管理职能的专业化提供了思路，这种组织管理思想是（）
- A、直线制
- B、职能工长制
- C、直线一职能制
- D、例外原则
正确答案:B
第3题：
()是典型的集权式管理组织结构。
A、直线制
B、职能制
C、直线制能制
D、泰罗制
参考答案：C
第4题：
建立在下级对上级的个人效忠，服从和信赖基础上的管理方式是（）。
- A、家长制
- B、泰罗制
- C、法约尔的管理理论
- D、科层制
正确答案:A
第5题：
（）管理体系建立是以“泰罗制”和“福特制”为标志的。
- A、现代
- B、现代生产
- C、现代标准化
- D、科学
正确答案:C
第6题：
泰罗最先提出了组织的一系列科学管理原则，建立了刺激性的计件工资制。
正确答案:正确
第7题：
泰罗制的主要内容是什么？
正确答案: 1、管理的根本目的在于提高效率。
2、制定工作定额。
3、选择最好的工人。
4、实施标准化管理。
5、实施刺激性的付酬制度。
6、强调雇主与工人合作的“精神革命”。
7、主张计划职能与执行职能分开。
8、实行职能工长制。
9、管理控制上实行例外原则。
第8题：
什么是泰罗制?
答案：由泰罗所创立的一种科学管理的制度，主要包括：(1)制定工作定额制;(2)实行标准化管理;(3)实行差别计件工资制;(4)实行差别计件工资制;(5)贯彻例外原则等。泰罗强调科学管理的核心是提高劳动生产率。
第9题：
资本主义发展初期典型的工资制度有（）
- A、“泰罗制”
- B、“丰田制”
- C、“参与制”
- D、“福特制”
正确答案:A,D
第10题：
泰罗制基本内容
正确答案: 泰罗制主要内容：（1）工作方法的标准化；（2）实行劳动定额制；（3）差别计件工资制；（4）挑选和培训工人；（5）管理专业化。（4分）