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单选题当前我国绩效评估所采用的最广泛的评估方法是（）。A 人力资源分析B 资料来源分析C 成本效益分析D 社会认可分析

题目
单选题
当前我国绩效评估所采用的最广泛的评估方法是（）。
A

人力资源分析

B

资料来源分析

C

成本效益分析

D

社会认可分析

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相似问题和答案

第1题：

绩效评估应用最持久、广泛,技术上比较成熟的国家是()。

A.新西兰

B.美国

C.澳大利亚

D.英国


参考答案：D

第2题：

目前，对于公共部门的绩效评估，应用最持久，最广泛，技术上比较成熟的国家当属美国。()


参考答案：错误

第3题：

我国政府绩效管理存在的问题主要表现在()。

A、绩效目标的制定存在问题

B、绩效指标的设定存在问题

C、绩效评估方法和技术存在问题

D、绩效评估结果运用存在问题

E、绩效评估缺乏统一的法律、法规和相关政策作为法定依据


参考答案：A,B,C,D,E

第4题：

关于加拿大公共组织绩效评估的特点,不正确的是()。

A.不断完善绩效评估的法规建设，使绩效评估活动日益规范化

B.没有做好绩效评估的法规建设，使绩效评估活动日益复杂化

C.将行政改革与公共组织绩效评估有机地结合起来，使二者相互促进

D.绩效评估目标和过程公开透明，使绩效评估时间得到社会及公众的广泛监督


参考答案：B

第5题：

当前国际上最流行的评估方法是()。

A.快速农村评估法

B.参与式评估法

C.对比法

D.逻辑框架法


参考答案：B

第6题：

绩效评估应用最持久、广泛，技术上比较成熟的国家是()。

A、英国

B、美国

C、澳大利亚

D、新西兰


参考答案：A

第7题：

“评定量表法”是最古老又最常见的绩效评估方法。()


参考答案：正确

第8题：

对公共部门危机管理绩效评估的元评估表述有误的是()

A.元评估是对公共部门绩效评估主体、评估过程、评估结果的再评估

B. 元评估目前利用肯德尔系数法

C. 元评估是危机管理绩效评估后，针对绩效评估进行的短期评估

D. 元评估主要运用统计和其他方法来估计产生的偏差对评估结论的影响


标准答案：C

第9题：

目标绩效管理是我国应用最广泛的一种政府绩效评估方式,建立在对要达到的绩效目标的设定上。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第10题：

（ ）是目前操作风险识别与评估方法中应用最广泛，最普遍的方法。

A．自我评估法

B．损失时间评估法

C．流程图

D．失误树分析方法


正确答案：A

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