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填空题一般认为，（）是外部效度的必要条件，但不是充分条件。
题目
填空题
一般认为，（）是外部效度的必要条件，但不是充分条件。
参考答案和解析
正确答案：
内部效度
解析：
暂无解析
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相似问题和答案
第1题：
信度是效度的必要保证()。
A、充要条件
B、充分条件
C、主要条件
D、必要条件
参考答案：D
第2题：
是此正项级数收敛的什么条件？
A.充分条件，但非必要条件 B.必要条件，但非充分条件
C.充分必要条件 D.既非充分条件，又非必要条件
答案：A
解析：
提示:利用正项级数比值法确定级数收敛，而判定正项级数收敛还有其他的方法，因而选A。
第3题：
研究的内部效度和外部效度的关系是
A、内部效度是外部效度的充分必要条件
B、内部效度是外部效度的充分但不必要的条件
C、内部效度是外部效度的必要但不充分条件
D、内部效度是外部效度的既不充分也不必要条件
E、外部效度是内部效度的必要条件
参考答案：C
第4题：
对信度与效度关系的正确表述是（）
- A、信度是效度的必要条件
- B、效度是信度的必要条件
- C、信度是效度的充分条件
- D、效度是信度的充要条件
正确答案:A
第5题：
在人员甄选中应当达到一定的信度和效度，其中信度与效度的关系为（ ）。
A.信度是效度的必要条件
B.信度是效度的充分条件
C.信度和效度互为必要且充分条件
D.信度和效度的关系没有统一评判标准
B.信度是效度的充分条件
C.信度和效度互为必要且充分条件
D.信度和效度的关系没有统一评判标准
答案：A
解析：
任何一种甄选方法都应当达到一定的信度和效度，其中信度是效度的必要条件(但不是充分条件）。
第6题：
A.充分条件，但非必要条件
B.必要条件，但非充分条件
C.充分必要条件
D.既非充分条件，又非必要条件
B.必要条件，但非充分条件
C.充分必要条件
D.既非充分条件，又非必要条件
答案：A
解析：
利用比值判别法。
第7题：
信度与效度的关系可表述为（ ）。
(A)信度是效度的必要而充分条件
(B)信度是效度的充分条件
(C)信度是效度的必要而非充分条件
(D)效度是受信度制约的
(A)信度是效度的必要而充分条件
(B)信度是效度的充分条件
(C)信度是效度的必要而非充分条件
(D)效度是受信度制约的
答案：C,D
解析：
第8题：
信度是效度的()。
A.必要而非充分条件
B.充分非必要条件
C.充分必要条件
D.非充分非必要条件
参考答案：A
第9题：
一般认为，（）是外部效度的必要条件，但不是充分条件。
内部效度
略
第10题：
从信度与效度的关系看，信度是效度的（）。
- A、充分条件
- B、必要条件
- C、基本条件
- D、重要条件
正确答案:B