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单选题劳动力市场、人才交流中心、职业介绍所、“猎头”公司等提供就业，属于选择职业生涯设计途径的（）A 社会分配型B 个人谋生型C 亲朋好友介绍型D 劳动力市场就业型
题目
单选题
劳动力市场、人才交流中心、职业介绍所、“猎头”公司等提供就业，属于选择职业生涯设计途径的（）
A
社会分配型
B
个人谋生型
C
亲朋好友介绍型
D
劳动力市场就业型
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相似问题和答案
第1题：
国内一般的外部招聘渠道包括()。
A、校园招聘
B、人才交流中心
C、猎头公司
D、社会公开招聘
E、职业介绍所
参考答案：ABCDE
第2题：
企业中级以上的岗位空缺大部分采用（ ）来补充。
A.内在市场 B.人才交流中心C.猎头公司 D.职介公司
A.内在市场 B.人才交流中心C.猎头公司 D.职介公司
答案：A
解析：
第3题：
人力资源外部征聘有()等途径。
A、就业市场
B、招聘广告
C、校园招聘
D、网络招聘
E、猎头公司
参考答案：A;B;C;D;E
第4题：
下列不属于借助中介的是（）
- A、人才交流中心
- B、猎头公司
- C、校园招聘
- D、招聘洽谈会
正确答案:C
第5题：
一般来讲，农民、小手工业者、工匠等祖传艺的人的职业选择，属于选择职业生涯途径的（）
- A、自然继承型
- B、劳动力市场就业型
- C、社会分配型
- D、社会选择型
正确答案:A
第6题：
企业招聘高级管理人才，比较有效的途径是（ ）。
A.猎头公司
B.职业介绍所
C.大学校园
D.劳动力市场
B.职业介绍所
C.大学校园
D.劳动力市场
答案：A
解析：
猎头公司是帮助组织招募市场上比较紧缺的高级人才和尖端人才的专门性人员配置代理机构，它一定位在对中、高层管理人员和高级技术人员的招募。
第7题：
下列各项不属于借助中介的是()。
A:人才交流中心
B:猎头公司
C:校园招聘
D:招聘洽谈会
B:猎头公司
C:校园招聘
D:招聘洽谈会
答案：C
解析：
借助中介包括人才交流中心、招聘洽谈会和猎头公司等。C项，校园招聘与借助中介并列，同属于外部招聘的方法。
第8题：
招聘一般专业技术人员通常采取的（）途径
A 猎头公司
B 人才交流中心
C 熟人推荐
D 大学校园
正确答案：B
第9题：
选手职业生涯的途径有（）
- A、自然继承法
- B、劳动力市场就业型
- C、亲朋好友介绍型
- D、个人谋生型
- E、社会选择型
正确答案:C,D
第10题：
企业中级以上的岗位空缺大部分采用（）来补充。
- A、内在市场
- B、人才交流中心
- C、猎头公司
- D、职介公司
正确答案:A