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相似问题和答案
第1题：
强调领导行为的角色及创新,领导者本身在了解成员的前提下建立组织共同奋斗的愿景,是哪一种领导理论的主要内容?
A.领导力变革论
B.领导力服务论
C.领导力特质论
D.领导力愿景论
参考答案：D
第2题：
战略领导者心中要有明确的组织愿景,尤其是在竞争激烈的环境中,能够清晰地表达出组织的具体愿景是领导者的一项重要能力。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错
第3题：
领导人()
A.通过发展未来的愿景来确立方向。
B.通过宣传他们的愿景来团结人们。
C.鼓舞人们去克服困难。
D.以上所有内容。
参考答案：D
第4题：
提升创新团队领导力的方法之一是：用美好的愿景鼓舞人心。其中，对美好的愿景的要求包括（）。
- A、愿景要能放远未来
- B、远景要清晰明确
- C、愿景要高远模糊
- D、愿景要有感染力
- E、愿景要与目标一致
正确答案:A,B,D,E
第5题：
愿景可以激励人们努力行动，那么：（）
- A、愿景需要是自己认可
- B、愿景应该能激发人的积极体验
- C、愿景需要基于现实
- D、愿景需要客观
正确答案:A,B
第6题：
下面关于共同愿景的说法错误的是()
A 共同愿景就是团队的共同目标
B 共同愿景是可望不可及的梦想
C 共同愿景要对每个员工有激励力量
D 共同愿景必须具有现实性和挑战性
正确答案：B
第7题：
共同愿景应由企业领导自上而下来确定。
正确答案:错误
第8题：
更加强调愿景的领导是()。
A.魅力型领导
B.变革型领导
C.学习型领导
D.共同领导
标准答案：A,C
第9题：
创业领导能力的显著特点是善于（）创业愿景形成较长远的综合愿景来激励人才。
- A、构建
- B、实现
- C、利用
- D、风险决策
正确答案:A,B,C
第10题：
影响愿景的因素有（）。
- A、领导风格
- B、职位层次
- C、情境的其它因素
- D、领导能力
正确答案:A,B,C