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单选题现代组织结构理论认为，适宜采用稳定一机械式组织的是（）A 系统等级层次少B 决策程序化C 技术复杂多变D 目标多样化
题目
单选题
现代组织结构理论认为，适宜采用稳定一机械式组织的是（）
A
系统等级层次少
B
决策程序化
C
技术复杂多变
D
目标多样化
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相似问题和答案
第1题：
以行政组织理论为依据，强调组织的刚性结构的组织理论是()。
A:古典组织理论
B:近代组织理论
C:现代组织理论
D:组织行为理论
B:近代组织理论
C:现代组织理论
D:组织行为理论
答案：A
解析：
古典组织理论主要是以韦伯(MaxWeber)、法约尔(HenriFayol)等人的行政组织理论为依据的，强调组织的刚性结构；近代组织理论则是以行为科学为理论依据，它着重强调人的因素，从组织行为的角度来研究组织结构；现代组织理论则是从行为科学中分离出来，主要以权变管理理论为依据的。
第2题：
下列关于机械式组织结构和有机式组织结构的特点，说法错误的是：
A.机械式组织结构的沟通方式为分权的决策，有机式组织结构的沟通方式为集权的决策
B.有机式组织结构弹性很大，为了适应不确定的环境，所以需要的技能很多
C.机械式组织结构弹性很小，比较适应稳定的环境，所以所需的技能也比较少
D.有机式组织结构包括简单结构、矩阵结构和网络结构
B.有机式组织结构弹性很大，为了适应不确定的环境，所以需要的技能很多
C.机械式组织结构弹性很小，比较适应稳定的环境，所以所需的技能也比较少
D.有机式组织结构包括简单结构、矩阵结构和网络结构
答案：A
解析：
机械式组织结构的沟通方式为集权的决策，有机式组织结构的沟通方式为分权的决策。
第3题：
认为组织是一个层峰结构：有明确规定的职权等级制度；分工明确，专业化强；规章制度严明；不受个人情感因素影响；选择和提升组织成员的主要根据是才能。这种理论是( )
A．古典组织理论
B．现代组织理论
C．行为组织理论
D．系统权变组织理论
正确答案：A
第4题：
对于较少变革、比较稳定的技术，适宜采用（）的组织结构形态。
- A、有机式
- B、机械式
- C、集权式
- D、分权式
正确答案:B
第5题：
在组织（结构）理论中，那种强调人际关系、信息沟通，强调人是组织的中心的理论是（）
- A、传统组织（结构）理论
- B、行为组织（结构）理论
- C、现代组织（结构）理论
- D、综合组织（结构）理论
正确答案:B
第6题：
以行政组织理论为依据，强调组织的刚性结构的组织理论是（ ）。
A.古典组织理论
B.近代组织理论
C.现代组织理论
D.组织行为理论
B.近代组织理论
C.现代组织理论
D.组织行为理论
答案：A
解析：
古典组织理论主要是以韦伯(MaxWeber)、法约尔(HenriFayol)等人的行政组织理论为依据的，强调组织的刚性结构；近代组织理论则是以行为科学为理论依据，它着重强调人的因素，从组织行为的角度来研究组织结构；现代组织理论则是从行为科学中分离出来，主要以权变管理理论为依据的。
第7题：
公司的组织结构和经营环境之间的关系对公司的成功很重要，公司的结构可能是机械式的（严格的金字塔式机械）和有机的（灵活、可变的机构）。下面哪一项不是公司环境和组织结构相互作用的特点？（）
- A、公司环境动态性越强，越应该采用有机式结构。
- B、公司环境越复杂，越应该采用机械式结构。
- C、公司环境越稳定，越应该采用机械式结构。
- D、公司环境越简单，越应该采用有机式结构。
正确答案:B
第8题：
现代组织理论认为,组织是事物内部(及其与外部)按照一定结构与功能关系构成的方式和体系;而后现代组织理论则认为,组织是指过程性的演化体系,它是指事物朝着空间、时间上或功能上的有序组织结构方向演化的过程体系,这种情况往往又称为“组织化”(organization)。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案:√
第9题：
（）认为组织是一种心理的、社会的系统，重视组织结构中人的心理反应对组织结构的影响。
- A、行为组织结构理论
- B、综合组织结构理论
- C、传统组织结构理论
- D、现代组织结构理论
正确答案:A
第10题：
一般来说，机械式组织结构在稳定的环境运作中最为有效，有机式的组织结构则与动态的、不确定的环境相匹配。
正确答案:正确