管理类
单选题要对工作分析的内容中岗位责任进行简洁明了的描述，必须注意掌握一定的原则，以下描述中不属于岗位责任分析的原则的是（）。A 用主动性的功能动词来描述；B 用专业术语：尽可能地避免含义模糊的术语；尽可能地从数量上予以描述；C 记录任务D 主要刻画任务的数量的量化要求
题目
单选题
要对工作分析的内容中岗位责任进行简洁明了的描述，必须注意掌握一定的原则，以下描述中不属于岗位责任分析的原则的是（）。
A
用主动性的功能动词来描述；
B
用专业术语：尽可能地避免含义模糊的术语；尽可能地从数量上予以描述；
C
记录任务
D
主要刻画任务的数量的量化要求
参考答案和解析
正确答案：
B
解析：
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相似问题和答案
第1题：
(2017年)基金公司信息技术系统的内部控制具有非常重要的意义，必须遵守的原则包括（ ）。
A.自主开发原则、门禁原则、授权原则
B.岗位责任制度、授权原则、内外网分离原则
C.门禁原则、访问控制原则、同城备份原则
D.岗位责任制度、自主开发原则、授权原则
B.岗位责任制度、授权原则、内外网分离原则
C.门禁原则、访问控制原则、同城备份原则
D.岗位责任制度、自主开发原则、授权原则
答案：B
解析：
基金管理信息技术系统的设计开发应该符合国家、金融行业软件工程标准的要求，编写完整的技术资料；在实现业务电子化时，应设置保密系统和相应控制机制，并保证计算机系统的可稽性：信息技术系统投入运行前，应当经过业务、运营、监察稽核等部门的联合验收。应当通过严格的授权制度、岗位责任制度、门禁制度、内外网分离制度等管理措施，确保系统安全运行。计算机机房、设备、网络等硬件要求应当符合有关标准，设备运行和维护整个过程实施明确的责任管理，严格划分业务操作、技术维护等方面的职责。
第2题：
工作分析结果的文字表达形式是（）。
- A、工作分析报告
- B、岗位责任制
- C、工作说明书
- D、工作规范书
正确答案:C,D
第3题：
要对岗位责任进行简洁明了的描述,必须注意()
A、尽量使用含义模糊的术语
B、不用主动性的功能动词来描述
C、注意按任务的先后顺序进行
D、尽可能不要从数量上予以描述
参考答案：C
第4题：
就企业岗位研究的一般要求来看，岗位分析主要包括（ ）方面的研究任务
- A、岗位名称与岗位内容
- B、岗位工作技术与岗位工作环境
- C、岗位描述与岗位要求
- D、岗位责任与权利
正确答案:C
第5题：
岗位职务描述工作中，为了确保岗位职务描述的质量和效果，提高人力资源开发和管理质量，必须遵守以下几个原则：（）。
- A、动态管理原则
- B、个性化原则
- C、超前性原则
- D、科学操作原则
正确答案:A,B,D
第6题：
在实行一岗一薪制时，一定要对岗位进行全面的分析，并对有关因素进行评价，评价的内容有()。
A:岗位责任范围和责任程度
B:岗位对员工的技能水平要求
C:岗位劳动强度
D:劳动条件
E:薪酬的多少
B:岗位对员工的技能水平要求
C:岗位劳动强度
D:劳动条件
E:薪酬的多少
答案：A,B,C,D
解析：
本题考查的是实行一岗一薪制时，需要评价的内容。
第7题：
“面谈法”关于岗位描述信息搜集的重点内容包括（）
- A、岗位工作目标
- B、岗位工作内容
- C、岗位的性质和范围
- D、岗位责任
- E、岗位信息
正确答案:B,D,E
第8题：
岗位责任一般是通过对不同任务简洁、明了和直观的描述来揭示的,是工作分析的主要内容。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第9题：
审定分析职务描述方案，应以开展岗位职务描述工作的基本原则为依据进行。
正确答案:正确
第10题：
在建设项目人力资源组织规划中，关于职位分析的描述不正确的是（）。
- A、根据职位分析的原则进行分析
- B、职位分析的原则之一是以变化为前提
- C、职位分析需要收集和整理信息
- D、职位分析的成果主要以职能描述书表现出来
正确答案:B