管理类
单选题在绩效管理中，以下哪类人员不会涉及到全体员工。（）A 考评者B 被考评者C 被考评者的同事D 被考评者的下级
题目
考评者
被考评者
被考评者的同事
被考评者的下级
相似问题和答案
第1题：
绩效管理的考评者是组织的（ ）。
A．一般人员
B．全体员工
C．管理人员
D．特定人员
第2题：
绩效管理的对象不应包括（ ）。
A．高层领导
B．全体员工
C．外部客户
D．人力资源部门人员
从企业的一般隋况来看，绩效管理会涉及以下五类人员：①考评者，涉及各层级管理人员(主管)、人力资源部专职人员；②被考评者，涉及全体员工；③被考评者的同事，涉及全体员工；④被考评者的下级，涉及全体员工；⑤企业外部人员，即客户、供应商等与企业有关联的外部人员。企业外部人员一般是作为考评者。
第3题：
在小王参与的绩效管理中，涉及到( )环节。
A．绩效计划
B．绩效监控
C．绩效反馈
D．绩效改进
第4题：
A、员工关系
B、人才绩效
C、人才选拔
D、员工离职
第5题：
A.绩效卓越的非重要员工
B.绩效优良的非重要员工
C.绩效一般的必需员工
D.绩效较低的必需员工
第6题：
绩效管理中的目标考核所涉及的人员不包括（ ）
A .高层领导
B .外部客户
C .全体员工
D .人力资源部门人员
第7题：
绩效管理的对象是组织中的______。
A. 管理者
B. 一般员工
C. 特定部门的员工
D.全体员工
第8题：
绩效管理中的目标考核所涉及的人员不包括（ ）
A．高层领导
B．外部客户
C．全体员工
D．人力资源部门人员
第9题：
A、中层员工
B、基层员工
C、高层员工
第10题：
绩效的监控的形式有()。
A．管理人员定期地与员工就他们的绩效情况进行交流，以充分掌握员工的工作情况
B．员工的绩效表现不佳时，一个可能的原因就是没有能够得到及时、具体地解决
C．管理人员在整个绩效管理周期可以随时与员工交流，从而使整个绩效管理过程得到管理者与员工双方的认同
D．在辅导过程中，还可以发现监控过程中没有发现的问题，做到及时发现、及时解决
E．改善员工的绩效以及为员工的发展提供建议