发布招聘广告
应聘考核
进行体检
双方签订雇佣劳动合同
第1题:
A、编制人力资源计划
B、招聘员工
C、选用员工
D、培训员工
第2题:
员工招聘的首要步骤是()。
A、征召
B、确定招聘策略
C、制定招聘计划
D、筛选
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
第5题:
在员工招聘咨询过程中,咨询专家的主要工作是( )。
第6题:
员工招聘的第一个步骤是( )。A.制定招聘计划 B.制定招聘决策C.选择招聘方法 D.选择招聘渠道
第7题:
员工招聘的最后一个步骤是()。
A、征召
B、确定招聘策略
C、制定招聘计划
D、招聘评估
第8题:
A、招聘合适的员工
B、上岗
C、员工考核
D、员工培训
第9题:
第10题:
饭店使用各种招聘方式从现有的员工中选取合适人员来填补职位空缺,属于()。