管理类
单选题巴贝奇特别强调劳资协作，提出了（）A 按成果支付工人工资制度B 固定工资加利润分享制度C 差别计件工资制度D 劳资协商的工资制度
题目
单选题
巴贝奇特别强调劳资协作，提出了（）
A
按成果支付工人工资制度
B
固定工资加利润分享制度
C
差别计件工资制度
D
劳资协商的工资制度
参考答案和解析
正确答案：
D
解析：
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相似问题和答案
第1题：
提出一般组织理论的是：()
A、巴贝奇
B、泰罗
C、法约尔
D、韦伯
参考答案：C
第2题：
被后人尊为“科学管理之父”的是：()
A、巴贝奇
B、泰罗
C、法约尔
D、韦伯
参考答案：B
第3题：
科学管理理论是由巴贝奇提出的。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
第4题：
简述查尔斯•巴贝奇在管理思想上的主要贡献。
正确答案:查尔斯•巴贝奇在管理方面提出了许多创见和措施，他的贡献主要有以下几点。
（1）提出了在科学分析基础上有可能制定出企业管理的一般原则。
（2）他设计出世界上第一台计算机，并用它来从事管理工作。
（3）他制定了一种“观察制造业的方法”，这种方法同后来别人提出的“作业研究和科学的、系统的方法”非常相似。
（4）他进一步发展了亚当•斯密关于劳动分工的思想，分析了分工能提高劳动生产率的原因。
（5）他进行了工作时间的研究。
（6）在劳资关系方面，他强调劳资协作，强调工人要认识到工厂制度对他们有利的方面。
（7）他还探讨了能使投资效率更高的大工厂的优越性，以及这些工厂对原料来源的恰当位置、工艺过程和制造成本的分析，在同一领域中各个企业的比较研究等。
第5题：
巴贝奇,(),()的发明者,提出了()。
参考答案：英国数学家、分析机、通用电子计算机的计算思想
第6题：
被后人尊为“管理过程之父”的是：()
A、巴贝奇
B、泰罗
C、法约尔
D、韦伯
参考答案：C
第7题：
英国数学家查尔斯·巴贝奇被称为“计算机之父”。()
参考答案：对
第8题：
布鲁巴奇关于反思提出了哪几种方法?
正确答案：
第9题：
布鲁巴奇提出了四种教学反思的方法，即（ ）？
答案：
解析：
反思日记、详细描述、实际讨论和行动研究
第10题：
巴贝奇认为分工能够提高效率的原因有哪些？
正确答案:第一，节省了学习的时间；
第二，节省了学习过程中耗费的材料；
第三，节省了工序转变过程中耗费的时间；
第四，节省了改变工具所耗费的时间；
第五，由于经常重复同一动作，技术熟练工人速度加快；
第六，劳动分工后注意力集中在比较简单的作业上，能够改进工具和机器，从而提高劳动效率。