管理类

多选题人际角色直接产生自管理者的式权力基础，管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时，他们就在扮演人际角色。人际角色又包括（）。A代表人角色B领导者角色C联络者角色D发言人角色E谈判者角色

题目
多选题
人际角色直接产生自管理者的式权力基础，管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时，他们就在扮演人际角色。人际角色又包括（）。
A

代表人角色

B

领导者角色

C

联络者角色

D

发言人角色

E

谈判者角色

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第1题：

亨利·明茨伯格认为,管理者扮演的十大角色可以归入三大类,即()。

A、管理角色、人际角色与信息角色

B、人际角色、信息角色与决策角色

C、人际角色、信息角色与技术角色

D、管理角色、决策角色与技术角色


参考答案：B

第2题：

管理者在处理与组织成员和其他利益相关这的关系时，他们就在扮演( )。

A. 人际角色

B. 信息角色

C. 决策角色

D. 概念角色


正确答案：A

第3题：

明茨伯格通过实证研究发现:管理者在组织中扮演十种角色,这些角色被分为()。

A、信息传递角色

B、人际关系角色

C、决策制定角色

D、组织人事角色


参考答案：ABC

第4题：

在组织的运行过程中，遇到冲突或问题时，管理者必须善于处理冲突和解决问题。这时管理扮演的角色是（）。

  • A、决策角色
  • B、信息角色
  • C、人际角色
  • D、联络角色

正确答案:A

第5题：

管理者扮演联络者的角色属于( )。

A.人际角色

B.决策角色

C.信息角色

D.领导角色


参考答案：A

第6题：

管理者从外界组织或机构获得信息,并传递给组织其他成员,他们扮演的角色是()。

A.人际角色

B.信息角色

C.决策角色

D.企业家角色


参考答案：B

第7题：

亨利·明茨伯格认为，管理者扮演的十大角色可以归入三大类，即( )

A.领导角色、人际角色与信息角色

B.人际角色、信息角色与决策角色

C.人际角色、信息角色与技术角色

D.领导角色、决策角色与技术角色


正确答案：B

第8题：

管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时,扮演的是人际角色。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：√

第9题：

亨利?明茨伯格认为，管理者扮演的十大角色可以归入三大类，即（ ）。

A．监督角色、人际角色与信息角色

B．人际角色、信息角色与决策角色

C．人际角色、信息角色与领导角色

D．传播者角色、决策角色与代表人角色


正确答案：B
根据亨利?明茨伯格的一项被广为引用的研究，管理者扮演着十种角色，这十种角色可被归入三大类：人际角色、信息角色和决策角色。(1)人际角色直接产生自管理者的正式权力基础，管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时，他们就在扮演人际角色。管理者所扮演的三种人际角色是代表人角色、领导者角色和联络者角色。(2)在信息角色中，管理者负责确保和其一起工作的人具有足够的信息，从而能够顺利完成工作。管理者的信息角色包括监督者角色、传播者角色和发言人角色。(3)在决策角色中，管理者处理信息并得出结论。这种角色可细分为企业家角色、干扰应对者角色、资源分配者角色和谈判者角色。A项中的监督角色、C项中的领导角色以及D项中传播者角色与代表人角色都是三大类角色中的子角色，因此可排除。本题答案为B。

第10题：

明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（）。

  • A、人际关系角色
  • B、组织角色
  • C、信息角色
  • D、决策角色

正确答案:A,C,D

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