管理类
多选题领导作为一种影响力，其施加作用的方式或手段主要有（）。A协调B指挥C激励D沟通
题目
多选题
领导作为一种影响力，其施加作用的方式或手段主要有（）。
A
协调
B
指挥
C
激励
D
沟通
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相似问题和答案
第1题：
下列对于领导含义的解释，哪条不正确 ( )
A、领导的本质是影响力
B、领导是一个过程，是对人们施加影响的过程
C、领导是单向的，即由领导者对被领导者施加影响
D、领导也是一种艺术
E、领导是一项目的性非常强的行为
参考答案：C
第2题：
作为班集体领导的老师，其类型主要有（）领导和（）领导。
监督型；参与型
略
第3题：
领导力实质上是一种能够使他人服从或追随或能改变其思想、行为的综合()
A：感染力
B：影响力
C：作用力
D：作秀力
参考答案：B
第4题：
（）是一种领导者完全或大部分放弃职责而任下级各行其是，各自为政的一种领导方式。
- A、专断型领导方式
- B、民主型领导方式
- C、权变型领导方式
- D、放任型领导方式
正确答案:D
第5题：
领导工作的实质就是对个体或群体施加（）。
- A、作用
- B、影响力
- C、能量
- D、压力
正确答案:B
第6题：
下列哪一项管理职能是为各个职能的进行提供保证，进行沟通联络，运用各种手段和方式并施加影响力，以统一员工意志，从而保证组织目标的实现的?( )
A.计划
B.组织
C.人员配备
D.领导
正确答案：D
第7题：
作为一种影响力，其施加作用的方式或手段主要有（）。
- A、激励
- B、控制
- C、沟通
- D、指挥
正确答案:A,B,D
第8题：
领导工作的实质就是对被领导者施加()。
A、作用
B、影响力
C、能量
D、压力
参考答案：B
第9题：
（）是领导者通过各种手段、途径、方法、技能和艺术来积极地对追随者施加并改变其信念和行为的能力或能力体系，是一种软约束力。
- A、决断力
- B、前瞻力
- C、控制力
- D、影响力
正确答案:D
第10题：
领导是一种影响力，是影响个体、群体或组织来实现所期望目标的各种活动的（）。
- A、过程
- B、结果
- C、程序
- D、方式
正确答案:A