组织制度
组织纪律
组织风气
组织活动
第1题:
下列有关组织文化的描述中,正确的有( )。
A.组织文化是指控制组织内行为、工作态度、价值观以及关系设定的规范
B.组织文化是指组织成员的共同价值观体系,它使组织独具特色,区别于其他组织
C.组织文化是从最高管理层树立的典范发展而来,它在很大程度上取决于他们的行为方式和管理风格
D.组织文化是由管理者和基层主管的领导模式所决定的,它很少受外部环境的影响
第2题:
作为开展控制工作的衡量尺度,实施控制的必要条件是()。
A、制定行动计划
B、确定控制标准
C、制定组织措施
D、规定行为规范
第3题:
A、规范
B、规则
C、标准
D、行为准则
E、明确合同
第4题:
A.强化员工的信息安全意识,规范组织信息安全行为
B.对组织内关键信息资产的安全态势进行动态监测
C.促使管理层坚持贯彻信息安全保障体系
D.通过体系认证就表明体系符合标准,证明组织有能力保障重要信息
第5题:
A.物质识别系统PIS
B.理念识别系统MIS
C.行为识别系统BIS
D.视觉识别系统VIS
E.组织识别系统CIS
第6题:
下列关于组织文化的论述中,不正确的是( )。
A.组织文化是指控制组织内行为、工作态度、价值观以及关系设定的规范
B.组织文化是指组织成员的共同价值观体系,它使组织独具特色,区别于其他组织
C.组织文化是从最高管理层树立的典范发展而来的,它在很大程度上取决于他们的行为方式和管理风格
D.组织文化是由管理者和基层主管的领导模式所决定的,它很少受外部环境的影响
第7题:
A.组织制度
B.组织纪律
C.组织风气
D.组织活动
E.组织领导
第8题:
此题为判断题(对,错)。
第9题:
个人组织化包括向所有雇员灌输组织及其部门所期望的()
A. 主要态度
B. 规范
C. 价值观
D. 行为模式
第10题: