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单选题以下不是评估一个批发商销售人员的销售能力的好方法的是（）A 出席制造商赞助培训项目B 要求额外的销售帮助C 每个销售代表销售的数量D 能力水平E 销售代表的数量
题目
单选题
以下不是评估一个批发商销售人员的销售能力的好方法的是（）
A
出席制造商赞助培训项目
B
要求额外的销售帮助
C
每个销售代表销售的数量
D
能力水平
E
销售代表的数量
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相似问题和答案
第1题：
在企业促销过程中，销售人员的评价是企业对销售人员( )考核与评估的反馈过程。
A.心理素质
B.个人能力
C.品行
D.工作业绩
正确答案：D
第2题：
（）是指在一段给定时间内，分配给一个销售人员、一个销售分支机构或一个分销商（批发商和零售商）的一群现实及潜在顾客的总和。
- A、销售目标
- B、销售区域
- C、销售配额
- D、销售预算
正确答案:B
第3题：
销售控制的要点有以下哪些内容?( )
A降低成本
B提高效率
C建立评估销售人员的标准
D记录销售人员的成果
E对成果加以评估比较
正确答案：CDE
第4题：
利用销售能力法来确定推销人员规模时应有的步骤包括（）。
- A、测定销售人员在不同的销售潜力区域内的销售能力
- B、计算在各种可能的销售人员规模下的企业销售额
- C、依据投资报酬率确定最佳销售人员规模
- D、确定一个销售代表平均每年可进行的访问次数
正确答案:A,B,C
第5题：
确定人员推销规模的方法中，要求只有当其他因素相同，且各种可能的销售人员规模的销售潜力资料很容易获得时才适宜的方法是（）
- A、销售百分比法
- B、销售时间法
- C、工作量法
- D、销售能力法
正确答案:D
第6题：
渠道经理评估批发商的销售人员是为了评估批发商的（）
- A、人事政策
- B、销售能力
- C、真实性
- D、销售绩效
- E、激励政策
正确答案:B
第7题：
以下不是评估一个批发商销售人员的销售能力的好方法的是（）
- A、出席制造商赞助培训项目
- B、要求额外的销售帮助
- C、每个销售代表销售的数量
- D、能力水平
- E、销售代表的数量
正确答案:C
第8题：
决定销售人员业绩的两个因素是()。
A.产品的质量和价格
B.销售经验和能力
C.产品和销售人员能力
D.销售人员的态度和能力
正确答案:D
第9题：
销售人员的销售区域管理是一个集计划、实施、评估为一体的连续过程，其首要环节是（）
- A、客户分析
- B、制定客户目标
- C、确定区域销售定额
- D、制定销售策略
正确答案:C
第10题：
定人员推销规模的方法中，要求只有当其它因素相同，且各种可能的销售人员规模的销售潜力资料很容易获得时才适宜的方法是（）
- A、销售百分比法
- B、销售时间法
- C、工作量法
- D、销售能力法
正确答案:D