第1题:
A.是一种相对稳定的非正式群体,具有特定的规范和规则
B.是一种相对松散的非正式群体,没有特定的规范和规则
C.是非正式产生的合法群体,对组织有积极作用
D.是非正式产生的非法群体,对组织有消极作用
第2题:
第3题:
在组织中存在着非正式组织,非正式组织是
A.具有一定规范的一种相对稳定的非正式群体
B.是非正式主生的非法群体,对组织有消极作用
C.是一种相对松散的非正式群体,没有明确规章制度
D.是非正式产生的合法群体,对组织有积极作用
E.是增强组织凝聚力的需要
第4题:
加强对非正式群体的引导与管理,主要措施不包括()
第5题:
在组织中存在着非正式组织,非正式组织()。
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
第8题:
非正式群体不是因为完成组织任务而是自发产生的,所以领导者不应该承认非正式群体。(辨析)
非正式群体是人类社会中普遍存在的群体类型。在领导活动中,作为领导行为主
体的领导者不但要对正式群体进行科学的规范和有效的领导,而且要对正式群体中大量存在
的非正式群体给予充分的关注和重视。(2分)对待非正式群体,领导者首先的和根本的就是要承认其客观存在的普遍性,承认其作用和能量对工作的影响,并将其列人管理范围,决不能
视而不见或放任自流。在任何组织或社会的构成中,非正式群体的存在既具有客观性,
又具有必然性。因此对非正式群体的无知或鸵鸟政策是极其有害的。
第9题:
在组织中存在着非正式组织,非正式组织是()
第10题:
非正式群体的积极作用不包括()