比例税率;比例税率
累进税率;累进税率
比例税率;累进税率
累进税率;比例税率
第1题:
下列有关个人所得税税率的说法正确的是:( )
A.工资、薪金所得和对企事业单位的承包经营所得都适用5%~45%的超额累进税率
B.对劳务报酬所得一次收入较高的,可以实行加成征收
C.稿酬所得,适用比例税率,税率为30%,并按应纳税额减征20%
D.劳务报酬所得和偶然所得都适用比例税率,税率都为20%
第2题:
五级超额累进税率不适用于( )。
A.个体产生产经营所得
B.工资、薪金所得
C.劳务报酬所得
D.财产租赁所得
第3题:
下列所得中,适用比例税率的有( )。
A.工资、薪金所得
B.个体工商户的生产、经营所得
C.劳务报酬所得
D.稿酬所得
E.特许权使用费所得
第4题:
第5题:
下列所得项目中,适用20%税率征收个人所得税的有( )①工资、薪金所得;②劳务报酬所得;③稿酬所得;④财产转让所得
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
第6题:
A.工资、薪金所得
B.财产租赁所得
C.个体工商户生产、经营所得
D.劳务报酬所得
第7题:
利用税率进行筹划,通过高税率所得项目转换成低税率所得项目的方法,可以实现少纳税款、减轻税法的目的。下列筹划方案中,不正确的是( )。
A.个人所得税中,工资、薪金所得可通过改变支付次数、收入均衡支付等方法,以降低每次的应纳税所得额,避免一次收入过高而适用高税率的情况
B.由于相同数额的丁资、薪金所得与劳务报酬所得等所适用的税率不同,因此利用税率的差异进行纳税筹划是节税的一个重要方法
C.在纳税人工资、薪金较高,适用边际税率高的情况下,将劳务报酬转化为工资、薪金所得更有利于节省税款
D.工资、薪金所得适用的税率比劳务报酬所得适用的税率低,因此可将劳务报酬所得转化为工资、薪金所得
第8题:
A.工资薪金所得税率最低
B.工资薪金所得使用超额累进税率
C.工资薪金所得适用全额累进税率
D.工资薪金所得级距相对较大
第9题:
第10题:
一般来说,在应纳税所得额较低时(20000元以下),劳务报酬所得适用税率比要工资薪金所得适用税率低,这时在可能的情况下将劳务报酬所得转化为工资薪金所得,可以达到节税目的。