单选题下列不属于劳动安全卫生制度特征的是（）A 劳动安全卫生制度的实施具有强制性B 劳动安全卫生制度以劳动过程及劳动成果为其保护范围C 劳动安全卫生制度以劳动过程及劳动成果及劳动成果为其保护范围D 劳动安全卫生制度以改善劳动条件和劳动环境为主要途径

题目

单选题

下列不属于劳动安全卫生制度特征的是（）

劳动安全卫生制度的实施具有强制性

劳动安全卫生制度以劳动过程及劳动成果为其保护范围

劳动安全卫生制度以劳动过程及劳动成果及劳动成果为其保护范围

劳动安全卫生制度以改善劳动条件和劳动环境为主要途径

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第1题：

劳动安全卫生监察制度分为国家劳动安全卫生监察、专业劳动卫生监察和()。

A.劳动者劳动安全卫生监察

B.群众劳动安全卫生监察

C.个人劳动安全卫生监察

D.单位劳动安全卫生监察

参考答案：B

第2题：

我国劳动安全卫生制度的方针是:()()。

参考答案：安全第一预防为主

第3题：

用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家( )，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

A.劳动安全卫生制度

B.劳动安全卫生规章

C.劳动安全卫生规程和标准

D.劳动安全卫生规章和制度

正确答案：C

第4题：

以下不属于劳动标准法的是（）。
A.休息休假制度 B.工作时间
C.劳动安全卫生标准 D.劳动保护制度

答案：D

解析：

第5题：

为营造劳动安全卫生制度环境，企业应当()

A:奖惩分明
B:优化企业劳动组织
C:严格执行各项劳动安全卫生规程
D:完善劳动场所设计
E:建立健全劳动安全卫生管理制度

答案：A,C,E

解析：

营造劳动安全卫生环境是预防劳动安全卫生事故的基本对策。为营造劳动安全卫生制度环境企业应做到：(1)建立健全的劳动安全卫生管理制度；(2)严格执行各项劳动安全卫生规程；(3)奖惩分明。

第6题：

用人单位必须建立、健全(),严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

A.劳动健康卫生制度

B.劳动安全卫生制度

C.劳动安全生产制度

D.劳动安全培训制度

参考答案：B

第7题：

下列选项中,不属于用人单位在劳动安全卫生方面应承担的法律义务的是()。

A、必须建立、健全劳动安全卫生制度

B、严格执行国家劳动安全卫生规程和标准

C、设立卫生医疗机构

D、预防劳动过程中的事故

答案：A

第8题：

营造劳动安全卫生制度环境主要包括（）。

A．建立健全劳动安全卫生管理制度

B．严格执行各项劳动安全卫生规程

C．奖惩分明

D．实现工作场所优化

E．劳动组织优化

正确答案：ABC
营造劳动安全卫生制度环境主要包括：①建立健全劳动安全卫生管理制度，制度环境的营造是实现安全生产的保证；②严格执行各项劳动安全卫生规程，各项制度得到有效地执行，并将各项规程转化为员工的自觉行为；③奖惩分明，严格执行相关制度规范的应当奖励，违反相关制度的应当惩罚。奖惩分明、奖惩结合，克服以惩代管、重惩罚轻奖励的倾向。

第9题：

下列哪项不属于劳动安全卫生管理制度的内容()

A:安全生产责任制度
B:安全技术措施计划管理制度
C:安全生产教育制度
D:工伤保险制度

答案：D

解析：

劳动安全卫生管理制度包括以下内容：(1)安全生产责任制度；(2)安全技术措施计划管理制度；(3)安全生产教育制度；(4)安全生产检查制度；(5)重大事故隐患管理制度；(6)安全卫生认证制度；(7)伤亡事故报告和处理制度；(8)个人劳动安全卫生防护用品管理制度；(9)劳动者健康检查制度。

第10题：

营造劳动安全卫生制度环境主要包括()。

A:建立健全劳动安全卫生管理制度
B:严格执行各项劳动安全卫生规程
C:奖惩分明
D:实现工作场所优化
E:劳动组织优化

答案：A,B,C

解析：

营造劳动安全卫生制度环境主要包括：①建立健全劳动安全卫生管理制度，制度环境的营造是实现安全生产的保证；②严格执行各项劳动安全卫生规程，各项制度得到有效地执行，并将各项规程转化为员工的自觉行为；③奖惩分明，严格执行相关制度规范的应当奖励，违反相关制度的应当惩罚。奖惩分明、奖惩结合，克服以惩代管、重惩罚轻奖励的倾向。

法学

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