法学

单选题劳动合同期满或者当事人约定的条件出现，劳动合同（）。A 解除B 自行解除C 撤销D 终止

题目
单选题
劳动合同期满或者当事人约定的条件出现，劳动合同（）。
A

解除

B

自行解除

C

撤销

D

终止

参考答案和解析
正确答案： D
解析： 暂无解析
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第1题：

劳动合同解除是指劳动合同期满，或当双方约定的劳动合同终止条件出现时，或进入固定期限劳动合同状态下劳动者一方不提出续订劳动合同时，劳动合同即解除。()


标准答案：×

第2题：

劳动合同在什么情况下可以终止()

A、劳动合同期限届满

B、用人单位消灭

C、当事人有更好的选择

D、约定终止条件出现


参考答案：ABD

第3题：

劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。但是，劳动者在()内，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。

A医疗期

B孕期、产期、哺乳期

C实习期

D离休、离职期间


参考答案：AB

第4题：

劳动合同期满，公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，但员工不同意续订导致合同终止的，公司应支付经济赔偿金


正确答案:错误

第5题：

根据劳动合同法律制度的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。（　）


答案：对
解析：

第6题：

劳动合同终止的的条件是( )

A.用人单位生产经营发生严重困难的

B.经当事人协商达成一致

C.劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，致使原合同无法履行


参考答案：C

第7题：

劳动合同的变更是指劳动合同双方当事人依照法律规定或约定，对劳动合同内容进行修改或者补充的协商行为。


答案：错
解析：
劳动合同的变更是指劳动合同双方当事人依照法律规定或约定，对劳动合同内容进行修改或者补充的法律行为。

第8题：

劳动合同终止的的条件是()。选项格式:A、当事人约定的终止条件出现B、经当事人协商达成一致C、劳动合同期限届满D、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化,致使原合同无法履行参考答案:AC

劳动合同终止的的条件是()。

选项格式：A、当事人约定的终止条件出现

B、经当事人协商达成一致

C、劳动合同期限届满

D、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，致使原合同无法履行


参考答案：AC

第9题：

下列关于劳动合同终止原因的表述不正确的是()

A、当事人约定的劳动合同终止条件出现
B、劳动合同期满
C、劳动者被宣告失踪
D、劳动者达到法定退休年龄

答案：A
解析：
《劳动合同法》第44条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：(1)劳动合同期满的；(2)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；(3)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；(4)用人单位被依法宣告破产的；(5)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；(6)法律、行政法规规定的其他情形。

第10题：

劳动合同期满或（），劳动合同即行终止。

  • A、当事人约定的劳动合同终止条件出现
  • B、当事人协商同意解除劳动合同
  • C、用人单位认为劳动者不符合岗位要求

正确答案:A

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