第1题:
根据《浙江省水资源管理条例》规定,各级人民政府在加强节约用水方面应该做好哪些工作?
第2题:
第3题:
工作分析在人力资源管理中的作用有( )。
A.完善工作相关制度和规定
B.人力资源规划
C.人力资源培训与开发
D.绩效管理
E.员工职业生涯规划
第4题:
人力资源管理工作的考核内容主要包括提供一流的人力资源管理和确保成本的有效运作这两方面。
第5题:
人力资源管理活动包括()。
A人力资源规划
B工作分析
C绩效考核
D职业生涯管理
E薪酬管理
第6题:
第7题:
第8题:
旨在确保企业在适当的时间获得适当的人员的人力资源管理环节是( )。
A.人员选拔
B.培训与开发
C.职业生涯管理
D.人力资源规划
第9题:
工作分析对于现代人力资源管理的意义表现在哪些方面?
第10题:
进行人力资源管理,一般需要熟悉并做好以下哪些具体工作()。