中级银行从业
单选题（ ）是指要坚持“量、本、利”平衡和“短期、中期、长期”兼顾的原则，统筹平衡资本约束与业务发展、风险控制与业绩回报、短期目标与长期战略、当期收益与长远价值之间的关系，确保规模与速度、质量与效益等的协调统一。A 战略导向原则B 资本约束原则C 综合平衡原则D 价值回报原则
题目
单选题
（ ）是指要坚持“量、本、利”平衡和“短期、中期、长期”兼顾的原则，统筹平衡资本约束与业务发展、风险控制与业绩回报、短期目标与长期战略、当期收益与长远价值之间的关系，确保规模与速度、质量与效益等的协调统一。
A
战略导向原则
B
资本约束原则
C
综合平衡原则
D
价值回报原则
参考答案和解析
正确答案：
D
解析：
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相似问题和答案
第1题：
薪酬机制应坚持的原则有（ ）。
A.综合平衡
B.薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应
C.收益与安全性的平衡
D.短期激励和长期激励相协调
E.业绩与激励平衡
B.薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应
C.收益与安全性的平衡
D.短期激励和长期激励相协调
E.业绩与激励平衡
答案：B,D
解析：
银监会强调，薪酬机制应坚持“薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应”、“短期激励和长期激励相协调”的原则。
第2题：
资本规划应兼顾银行的短期和长期资本要求，综合考虑风险评估结果、未来资本需求、资本监管要求和资本可获得性等因素，确保目标资本水平与（）相适应。
A.风险偏好
B.外部经营环境
C.业务发展战略
D.内部控制
E.风险管理水平
B.外部经营环境
C.业务发展战略
D.内部控制
E.风险管理水平
答案：A,B,C,E
解析：
资本规划应兼顾银行的短期和长期资本要求，综合考虑风险评估结果、未来资本需求、资本监管要求和资本可获得性等因素，确保目标资本水平与业务发展战略、风险偏好、风险管理水平和外部经营环境相适应。 考点
内部资本评估程序
内部资本评估程序
第3题：
卡普兰和诺顿提出了名为平衡计分卡的方法，它是一种平衡不同角度的衡量方法。具体而言，平衡计分卡平衡了( )的角度。
A．短期与长期业绩
B．外部与内部的业绩
C．财务与非财务业绩
D．不同利益相关者
正确答案：ABCD
解析：卡普兰和诺顿提出了名为平衡计分卡的方法，它是一种平衡四个不同角度的衡量方法。具体而言，平衡计分卡平衡了短期与长期业绩、外部与内部的业绩、财务与非财务业绩以及不同利益相关者的角度。
解析：卡普兰和诺顿提出了名为平衡计分卡的方法，它是一种平衡四个不同角度的衡量方法。具体而言，平衡计分卡平衡了短期与长期业绩、外部与内部的业绩、财务与非财务业绩以及不同利益相关者的角度。
第4题：
新技术新业务安全评估坚持（）的原则，兼顾发展与安全，坚持发展与管理并重。
- A、统筹兼顾
- B、科学规范
- C、审慎稳妥
- D、依法管理
- E、确保安全
正确答案:A,B,C,D,E
第5题：
资产负债管理要坚持“量、本、利”平衡和“短期、中期、长期”兼顾的原则属于( )。
A、战略导向原则
B、资本约束原则
C、综合平衡原则
D、价值回报原则
B、资本约束原则
C、综合平衡原则
D、价值回报原则
答案：C
解析：
C
资产负债管理要坚持“量、本、利”平衡和“短期、中期、长期”兼顾的原则属于综合平衡原则。
资产负债管理要坚持“量、本、利”平衡和“短期、中期、长期”兼顾的原则属于综合平衡原则。
第6题：
商业银行制定资本规划，应当确保目标资本水平与业务发展战略、风险偏好、风险管理水平和外部经营环境相适应，兼顾短期和长期资本需求，并考虑各种资本补充来源的短期可持续性。（ ）
答案：错
解析：
商业银行制定资本规划，应当确保目标资本水平与业务发展战略、风险偏好、风险管理水平和外部经营环境相适应，兼顾短期和长期资本需求，并考虑各种资本补充来源的长期可持续性。
第7题：
资产负债管理要坚持“量、本、利”平衡和“短期、中期、长期”兼顾的原则，统筹（ ）之间的关系，确保规模与速度、质量与效益等的协调统一。
A.平衡资本约束与业务发展
B.风险控制与业绩回报
C.短期目标与长期战略
D.当期收益与长远价值
E.增加负债与减少资产
B.风险控制与业绩回报
C.短期目标与长期战略
D.当期收益与长远价值
E.增加负债与减少资产
答案：A,B,C,D
解析：
略
第8题：
商业银行制定资本规划,应当确保目标资本水平与业务发展战略、风险偏好、风险管理水平和外部经营环境相适应,兼顾短期和长期资本需求,并考虑各种资本补充来源的长期可持续性。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第9题：
中国银行业监督管理委员会强调，绩效考评应坚持( )的原则，应当统筹业务发展和风险防控，建立兼顾效益与风险、财务因素与非财务因素、当期成果与可持续发展的绩效考评指标体系。
A.综合平衡
B.短期激励和长期激励相协调
C.薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应
D.薪酬水平与风险成本调整前的经营业绩相适应
B.短期激励和长期激励相协调
C.薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应
D.薪酬水平与风险成本调整前的经营业绩相适应
答案：A
解析：
中国银行业监督管理委员会强调，绩效考评应坚持。综合平衡”的原则，应当统筹业务发展和风险防控，建立兼顾效益与风险、财务因素与菲财务因素、当期成果与可持续发展的绩效考评指标体系。
第10题：
预算编制应当坚持（）的原则。
- A、量入为出
- B、收支平衡
- C、统筹兼顾
- D、保证重点
正确答案:A,B,C,D